類別(1)
類別
城市
經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷
部門
薪酬
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招聘主管(河南) 8K~10K
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hrbp主管 8K~9K
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心血管疾病術(shù)后管理醫(yī)生 12K~15K
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crc臨床協(xié)調(diào)員-南陽 1K~6K
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crc臨床協(xié)調(diào)員 1K~5K
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慢病管理醫(yī)師 10K~15K
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患者招募專員(阜外華中) 8K~12K
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醫(yī)生助理 100~200/天
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健康管理顧問(西安) 6K~11K
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健康管理顧問(杭州) 8K~13K
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健康管理顧問(濟(jì)寧) 5K~6K
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健康管理顧問(鄒城) 5K~10K
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健康管理顧問(徐州) 6K~11K
招聘主管(河南) 8K~10K
職位描述:
- 崗位:全職
- 年齡:不限
崗位職責(zé): 1、所轄區(qū)域的所有經(jīng)理級及以下崗位的招聘工作 2、所轄區(qū)域的所有經(jīng)理級及以下崗位員工的深入了解及勝任能力評估 3、經(jīng)理級及以下崗位員工協(xié)助業(yè)務(wù)上級的績效指標(biāo)制定、績效考核、績效跟蹤 4、把控區(qū)域業(yè)務(wù)人員配置及新人成長跟進(jìn) 5、及時(shí)反饋工作中了解到的情況,包括員工狀態(tài)、員工的意見及建議、發(fā)現(xiàn)的管理問題等等 6、妥善處理勞資關(guān)系,降低勞動風(fēng)險(xiǎn) 7、其他需要協(xié)助實(shí)施的事項(xiàng)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有市場或者銷售團(tuán)隊(duì)招聘經(jīng)驗(yàn);(此條為硬性條件) 2、具有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)及技巧,具備業(yè)務(wù)思維; 3、性格樂觀開朗,抗壓能力強(qiáng),具備較強(qiáng)主觀能動性。
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