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研發(fā)部長(zhǎng)
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職位詳情 2022-7-12
- 崗位:全職
- 年齡:不限
職位詳情
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部工作進(jìn)行合理分配及部門間的溝通、協(xié)調(diào)。
2、解決研發(fā)、生產(chǎn)過程中的問題。
3、根據(jù)審批批準(zhǔn)的計(jì)劃跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量,在實(shí)施過程中協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部關(guān)系,項(xiàng)目按質(zhì)量按進(jìn)度完成。
4、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員及時(shí)收集各項(xiàng)資料,并及時(shí)申報(bào)資料進(jìn)行撰寫、審核。
5、負(fù)責(zé)本部門研發(fā)管理工作,優(yōu)化研發(fā)流程,制定相應(yīng)的制度、考核方案,項(xiàng)目質(zhì)量。
6、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程,分析項(xiàng)目進(jìn)度中存在的問題和不利因素,解決問題。
7、指導(dǎo)在研項(xiàng)目專利事務(wù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等動(dòng)態(tài)管理。
任職要求
1、細(xì)胞生物學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷。
2、有3年以上體外診斷試劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、富有親和力、主動(dòng)積極,具備良好的溝通能力。
4、具備扎實(shí)的理論經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操技能。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)療設(shè)備/器械
工作地點(diǎn)
西安新城區(qū)Koradior(賽特奧特萊斯)2-123
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部工作進(jìn)行合理分配及部門間的溝通、協(xié)調(diào)。
2、解決研發(fā)、生產(chǎn)過程中的問題。
3、根據(jù)審批批準(zhǔn)的計(jì)劃跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量,在實(shí)施過程中協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部關(guān)系,項(xiàng)目按質(zhì)量按進(jìn)度完成。
4、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員及時(shí)收集各項(xiàng)資料,并及時(shí)申報(bào)資料進(jìn)行撰寫、審核。
5、負(fù)責(zé)本部門研發(fā)管理工作,優(yōu)化研發(fā)流程,制定相應(yīng)的制度、考核方案,項(xiàng)目質(zhì)量。
6、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程,分析項(xiàng)目進(jìn)度中存在的問題和不利因素,解決問題。
7、指導(dǎo)在研項(xiàng)目專利事務(wù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等動(dòng)態(tài)管理。
任職要求
1、細(xì)胞生物學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷。
2、有3年以上體外診斷試劑研發(fā)經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、富有親和力、主動(dòng)積極,具備良好的溝通能力。
4、具備扎實(shí)的理論經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操技能。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):醫(yī)療設(shè)備/器械
工作地點(diǎn)
西安新城區(qū)Koradior(賽特奧特萊斯)2-123
聯(lián)系方式(西安博睿康寧生物醫(yī)學(xué)中心)
咸陽市研發(fā)部/臨床研究員相似職位
更新于:2022-7-12