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注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2025-10-17
- 崗位:全職
- 年齡:不限
執(zhí)行經(jīng)理JD
崗位工作職責:
1、運營管理: 參與公司管理會議,并組織公司各醫(yī)院視光配鏡項目負責人定期開會傳達公司政策及跟盯落實公司管理目標和計劃,協(xié)助處理項目上的突發(fā)問題。
2、銷售管理:根據(jù)公司營業(yè)目標和關(guān)鍵過程指標,每周跟進各項目完成進度和關(guān)鍵指標達成率,對執(zhí)行存在問題的項目,協(xié)調(diào)公司資源進行對口幫扶,使項目能達成業(yè)績目標和完成關(guān)鍵指標。
3、團隊建設(shè):參與一線員工面試和復試,落實轉(zhuǎn)正考核及協(xié)調(diào)培訓資源,關(guān)心員工工作生活狀態(tài),進行績效面談。
4、督導巡視各醫(yī)院項目:周末去不同項目巡視跟診,監(jiān)管各項目工作落地情況,拜訪項目醫(yī)生了解團隊工作狀態(tài)和工作配合情況,發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)資源幫助解決問題。
5.定期向總經(jīng)理匯報并落實總經(jīng)理安排的工作。
工作要求:
1、身體健康,無違法犯罪記錄。
2、大專及以上學歷,年齡30-45歲,具備學習能力
3、有3年以上醫(yī)療服務(wù)行業(yè)、教培行業(yè)、眼鏡連鎖等多店管理及運營經(jīng)驗;
3、具備服務(wù)意識,對外懂得以乙方的身份去處理合作方的人際關(guān)系,以服務(wù)方的角色去處理疑難客訴能力;
4、具備溝通協(xié)調(diào)能力,對內(nèi)跨部門協(xié)作溝通,懂得向上管理和向下疏導;
5、熟悉基本的電腦辦公軟件和操作,公司會議和信息傳遞以線上協(xié)同為主。
6、有駕照且1年以上的駕駛經(jīng)驗,能接受經(jīng)常出差(自駕或高鐵)
崗位亮點:
1.負責多家醫(yī)院視光項目的管理與運營,能積累寶貴的多院區(qū)/多項目管理經(jīng)驗和豐富的醫(yī)療人脈。
2.公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,且不斷成長,具備優(yōu)勢競爭力和互聯(lián)網(wǎng)的不可替代性,且是學習型和數(shù)據(jù)驅(qū)動型組織,打造標準化和數(shù)據(jù)化管理,對個人成長非常有幫助。
3.直接向公司最高決策者匯報,利于工作開展和資源獲取,具備更多的發(fā)展機會。
公司團隊氛圍積極向上,不斷進取,且每年都有帶薪旅游的機會。
5.能靈活自主安排出差計劃,及擬定營銷策略,自主決策性強
薪酬福利:買五險,節(jié)日福利,年終獎,帶薪旅游,項目分紅等
崗位工作職責:
1、運營管理: 參與公司管理會議,并組織公司各醫(yī)院視光配鏡項目負責人定期開會傳達公司政策及跟盯落實公司管理目標和計劃,協(xié)助處理項目上的突發(fā)問題。
2、銷售管理:根據(jù)公司營業(yè)目標和關(guān)鍵過程指標,每周跟進各項目完成進度和關(guān)鍵指標達成率,對執(zhí)行存在問題的項目,協(xié)調(diào)公司資源進行對口幫扶,使項目能達成業(yè)績目標和完成關(guān)鍵指標。
3、團隊建設(shè):參與一線員工面試和復試,落實轉(zhuǎn)正考核及協(xié)調(diào)培訓資源,關(guān)心員工工作生活狀態(tài),進行績效面談。
4、督導巡視各醫(yī)院項目:周末去不同項目巡視跟診,監(jiān)管各項目工作落地情況,拜訪項目醫(yī)生了解團隊工作狀態(tài)和工作配合情況,發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)資源幫助解決問題。
5.定期向總經(jīng)理匯報并落實總經(jīng)理安排的工作。
工作要求:
1、身體健康,無違法犯罪記錄。
2、大專及以上學歷,年齡30-45歲,具備學習能力
3、有3年以上醫(yī)療服務(wù)行業(yè)、教培行業(yè)、眼鏡連鎖等多店管理及運營經(jīng)驗;
3、具備服務(wù)意識,對外懂得以乙方的身份去處理合作方的人際關(guān)系,以服務(wù)方的角色去處理疑難客訴能力;
4、具備溝通協(xié)調(diào)能力,對內(nèi)跨部門協(xié)作溝通,懂得向上管理和向下疏導;
5、熟悉基本的電腦辦公軟件和操作,公司會議和信息傳遞以線上協(xié)同為主。
6、有駕照且1年以上的駕駛經(jīng)驗,能接受經(jīng)常出差(自駕或高鐵)
崗位亮點:
1.負責多家醫(yī)院視光項目的管理與運營,能積累寶貴的多院區(qū)/多項目管理經(jīng)驗和豐富的醫(yī)療人脈。
2.公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,且不斷成長,具備優(yōu)勢競爭力和互聯(lián)網(wǎng)的不可替代性,且是學習型和數(shù)據(jù)驅(qū)動型組織,打造標準化和數(shù)據(jù)化管理,對個人成長非常有幫助。
3.直接向公司最高決策者匯報,利于工作開展和資源獲取,具備更多的發(fā)展機會。
公司團隊氛圍積極向上,不斷進取,且每年都有帶薪旅游的機會。
5.能靈活自主安排出差計劃,及擬定營銷策略,自主決策性強
薪酬福利:買五險,節(jié)日福利,年終獎,帶薪旅游,項目分紅等
聯(lián)系方式(長沙宏視光醫(yī)療科技有限公司)
單位簡介
宏朗眼科是湖南、湖北連鎖的眼科醫(yī)療機構(gòu),旗下有長沙宏朗眼科醫(yī)院,長沙星城宏朗眼科醫(yī)院、宏朗眼科連鎖門診(所)、朗目眼科視光中心等,
目前開設(shè)屈光矯治中心、兒童青少年近視防控與斜弱視康復???、醫(yī)學驗光配鏡中心,配備國際先進設(shè)備,并依托與多家湖南、湖北省會三甲醫(yī)院的專家會診與轉(zhuǎn)診通道,讓患者便捷享受權(quán)威眼科診療服務(wù)。
宏朗眼科門診(所)更是聚焦于青少年近視防控,堅持以患者為中心,由資深專家領(lǐng)銜醫(yī)療團隊,定期邀請省、市內(nèi)名醫(yī)坐診和進行學術(shù)交流,同時引入北京某******連鎖眼科集團的先進近視防控理念和服務(wù)體系,將首都的高質(zhì)量、嚴規(guī)范、體系化、標準化的服務(wù)帶給兩湖人民,確保醫(yī)療質(zhì)量與技術(shù)******。積極承接、參與各項公益視力健康項目,深入社區(qū)、學校開展眼健康篩查與科普,履行社會責任。
工商信息
- 公司名稱長沙宏視光醫(yī)療科技有限公司
- 法定代表人劉仁建
- 成立日期2019-04-10
- 企業(yè)類型有限責任公司(自然人投資或控股)
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金800萬(元)
衡陽管理/營運/業(yè)務(wù)部相似職位
更新于:2025-10-17
