一、工作內(nèi)容：
1.門(mén)診與住院患者診療：負(fù)責(zé)精神科門(mén)診患者的接診、診斷與治療，制定個(gè)性化治療方案；對(duì)住院患者進(jìn)行日常查房，觀察病情變化并及時(shí)調(diào)整治療策略。例如，對(duì)抑郁癥患者，依據(jù)癥狀嚴(yán)重程度確定藥物治療種類與劑量，并結(jié)合心理治療方法。
2.患者評(píng)估與診斷：運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和評(píng)估工具，評(píng)估患者精神心理狀況，包括病史采集、精神狀態(tài)檢查、心理測(cè)評(píng)等，診斷各類精神疾病，如精神分裂癥、焦慮癥、強(qiáng)迫癥等。
3.治療方案制定與實(shí)施：根據(jù)患者診斷結(jié)果，制定藥物治療、心理治療（如認(rèn)知行為療法、精神分析療法等）、物理治療（如電休克治療）等綜合治療方案，治療方案按計(jì)劃推進(jìn)。
4.病歷記錄與文檔管理：詳細(xì)記錄患者診療過(guò)程，包括病史、癥狀、檢查結(jié)果、診斷依據(jù)、治療過(guò)程與效果等，撰寫(xiě)規(guī)范病歷；整理與保管患者相關(guān)醫(yī)療文件，信息完整、保密與可追溯。
5.危機(jī)干預(yù)：對(duì)有自殺、自傷或攻擊傾向等心理危機(jī)患者，及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與干預(yù)，制定防范措施，必要時(shí)安排住院治療，保障患者生命安全。
6.患者及家屬教育：向患者及其家屬普及精神疾病知識(shí)，包括疾病成因、癥狀表現(xiàn)、治療方法、康復(fù)過(guò)程與注意事項(xiàng)等，提高其對(duì)疾病的認(rèn)知與應(yīng)對(duì)能力，促進(jìn)患者康復(fù)與家庭支持。
二、任職要求：
1.教育背景：醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，精神醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
2.資質(zhì)證書(shū)：具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)，取得精神科專業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)。
3.專業(yè)技能：熟練掌握精神疾病診斷標(biāo)準(zhǔn)與治療規(guī)范，如《國(guó)際疾病分類（ICD - 10）》精神與行為障礙分類標(biāo)準(zhǔn)；精通各類精神科治療技術(shù)與方法，能獨(dú)立開(kāi)展心理治療者優(yōu)先；熟悉常用精神科藥物的藥理作用、不良反應(yīng)與使用方法；具備心理測(cè)評(píng)技能，能正確解讀與應(yīng)用心理測(cè)評(píng)結(jié)果。
4.溝通能力：良好的醫(yī)患溝通能力，能與患者及家屬建立信任關(guān)系，有效開(kāi)展心理疏導(dǎo)與健康教育；具備出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力，能與多學(xué)科團(tuán)隊(duì)成員協(xié)同工作。
5.職業(yè)素養(yǎng)：具備高度責(zé)任心與敬業(yè)精神，尊重患者隱私與權(quán)益；有良好的心理素質(zhì)，能應(yīng)對(duì)工作壓力與職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；持續(xù)學(xué)習(xí)精神醫(yī)學(xué)領(lǐng)域新知識(shí)、新技術(shù)，不斷提升專業(yè)水平。
三、福利待遇：
底薪+績(jī)效薪資+節(jié)日福利+五險(xiǎn)+包餐食住宿+其他
四、工作時(shí)間：
08:00-12:00；13:30-17:30