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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2024-9-23
- 崗位:全職
- 年齡:不限
人事主管的崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司人員檔案,包括人事、培訓(xùn)、考核及人員健康檔案的
建立和管理工作。
2、負責(zé)辦理公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配、辭職等相關(guān)工
作。
3、負責(zé)公司員工勞動合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘等相關(guān)工
作。
4、負責(zé)員工社保及相關(guān)培訓(xùn)等工作。
5、負責(zé)員工和勞動保險辦理,勞動爭議、訴訟及調(diào)解、福利待遇
6、負責(zé)公司員工勞動報酬的統(tǒng)計、核算工作。
7、負責(zé)員工各項人事統(tǒng)計報表工作。
8、負責(zé)公司人事規(guī)章制度的落實、檢查、監(jiān)督工作。
9、人事管理工作研究及管理上的建議。
10、員工薪金激勵問題的研究與建議。
11、 完成上級交給的其他日常事務(wù)。
1、負責(zé)公司人員檔案,包括人事、培訓(xùn)、考核及人員健康檔案的
建立和管理工作。
2、負責(zé)辦理公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配、辭職等相關(guān)工
作。
3、負責(zé)公司員工勞動合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘等相關(guān)工
作。
4、負責(zé)員工社保及相關(guān)培訓(xùn)等工作。
5、負責(zé)員工和勞動保險辦理,勞動爭議、訴訟及調(diào)解、福利待遇
6、負責(zé)公司員工勞動報酬的統(tǒng)計、核算工作。
7、負責(zé)員工各項人事統(tǒng)計報表工作。
8、負責(zé)公司人事規(guī)章制度的落實、檢查、監(jiān)督工作。
9、人事管理工作研究及管理上的建議。
10、員工薪金激勵問題的研究與建議。
11、 完成上級交給的其他日常事務(wù)。
聯(lián)系方式(安徽敬同藥業(yè)有限公司)
單位簡介
安徽敬同藥業(yè)有限公司成立于2017年12月。主要從事醫(yī)藥中間體和原料藥研究與開發(fā),為國內(nèi)外范圍的醫(yī)藥,化學(xué)公司及高校提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與技術(shù)服務(wù)。敬同藥業(yè)現(xiàn)擁有現(xiàn)代化有機合成實驗室、分析實驗室、中試和大規(guī)模生產(chǎn)工廠。敬同藥業(yè)作為一家以研究為首任,以客戶為中心的公司,其高層管理團隊由一批具有豐富制藥、生物技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗的博士以及工商管理碩士組成。企業(yè)理念:以安全求保障,以質(zhì)量求生存。以產(chǎn)品求發(fā)展,以管理求效益。公司總方針:高技術(shù)結(jié)構(gòu),現(xiàn)代化管理,多元化經(jīng)營。
安慶行政-后勤-人事-文員-財務(wù)-客服相似職位
更新于:2024-9-23