一、工作內(nèi)容：
1. 配合院長(zhǎng)主持護(hù)理部工作，負(fù)責(zé)全院人員的管理和護(hù)理質(zhì)控；
2. 制定護(hù)理工作目標(biāo)與計(jì)劃，工作分配及執(zhí)行，定期總結(jié)匯報(bào)；
3. 制定護(hù)理工作相應(yīng)的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題；
4. 參與護(hù)理評(píng)估、質(zhì)量審核及其他評(píng)估項(xiàng)目，參與行動(dòng)計(jì)劃的制定和執(zhí)行:
5. 負(fù)責(zé)擬定和組織修訂全院護(hù)理規(guī)章制度，護(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量措施與制度；
6. 深入科室，督促、檢查各項(xiàng)護(hù)理工作落實(shí)，防止護(hù)理事故；
7. 主持召開全院各類會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織學(xué)習(xí)和交流，不斷提高護(hù)理質(zhì)量；
8. 檢查、指導(dǎo)各科室管理，督促檢查護(hù)理人員執(zhí)行規(guī)章制度，提出具體監(jiān)控辦法；
9. 護(hù)理院開業(yè)前期，各項(xiàng)籌備工作；

二、任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)； 中級(jí)及以上職稱；
2. 5年以上護(hù)理部工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上科室管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的責(zé)任心，品行端正、原則性強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；
4. 具有溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與分析解決問(wèn)題的能力。

三、福利待遇：
免費(fèi)工作餐、生日禮卡、節(jié)日福利、帶薪年假、入職繳納五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)