1、及時(shí)了解并掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)（行業(yè)政策分析+市場(chǎng)分析+競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析），對(duì)重點(diǎn)市場(chǎng)項(xiàng)目進(jìn)行策劃、推進(jìn)及追蹤；對(duì)新市場(chǎng)、新業(yè)態(tài)、新品類進(jìn)行重點(diǎn)研究及拓展；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定部門年度工作規(guī)劃，完成部門年度銷售任務(wù)目標(biāo)，規(guī)范部門工作流程、制度表單、考核方案等，并監(jiān)督落實(shí)；
3、主持銷售經(jīng)營(yíng)分析工作，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)；
4、依據(jù)部門市場(chǎng)劃分落實(shí)任務(wù)目標(biāo)分解，責(zé)任到人，培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)作戰(zhàn)能力；
5、緊密關(guān)注市場(chǎng)，拜訪客戶，維護(hù)與客戶的關(guān)系；
6、部門日常運(yùn)營(yíng)管理，團(tuán)隊(duì)搭建，人才培養(yǎng)與考核，部門行政人事等各類工作的管理與落實(shí)。
任職要求：
1、年齡范圍：35歲以下；
2、學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、經(jīng)驗(yàn)要求：六年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn)；
4、知識(shí)要求：具備GSP要求的相關(guān)銷售管理知識(shí)，營(yíng)銷管理知識(shí)和法律知識(shí)；
5、能力要求：責(zé)任感強(qiáng)，熟練使用辦公軟件，熟練使用ERP系統(tǒng)，有良好的市場(chǎng)與客戶判斷、分析能力和團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè)技能，溝通能力、抗壓能力、執(zhí)行力強(qiáng)；
6、為人正直擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任心，有格局；
7、特別優(yōu)秀者可放寬年齡專業(yè)要求，薪資面議