崗位職責(zé)：
1.制定醫(yī)務(wù)部門(mén)的發(fā)展戰(zhàn)略和工作計(jì)劃，與醫(yī)院管理層協(xié)商并推動(dòng)執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)部門(mén)的組織架構(gòu)、培訓(xùn)與管理，優(yōu)化醫(yī)務(wù)人員的配備與編制；3.監(jiān)督醫(yī)務(wù)部門(mén)的日常運(yùn)作，醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全；
4.負(fù)責(zé)醫(yī)療技術(shù)的創(chuàng)新與應(yīng)用，推動(dòng)醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步和提升；
5.協(xié)調(diào)醫(yī)務(wù)部門(mén)與其他部門(mén)的工作，處理跨部門(mén)的事務(wù)協(xié)調(diào)與溝通；
6.參與醫(yī)院的質(zhì)量管理工作，推動(dòng)醫(yī)院的質(zhì)量改進(jìn)和提升；
7.審核醫(yī)務(wù)部門(mén)的相關(guān)報(bào)表和工作匯報(bào)
崗位要求
1.具備醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師或主任醫(yī)師資格證書(shū)；
2.擁有醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理運(yùn)作和流程；
3.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效分配醫(yī)務(wù)人員的工作任務(wù)；
4.具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和技能，能夠熟練運(yùn)用相關(guān)醫(yī)療技術(shù)；
5.具備較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力，能夠與不同部門(mén)和層級(jí)的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)；
6.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠帶領(lǐng)醫(yī)務(wù)部門(mén)的團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)；
7.具備較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力，能夠應(yīng)對(duì)緊急情況和突發(fā)事件；
8.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，能夠承擔(dān)醫(yī)務(wù)部門(mén)的工作壓力和責(zé)任。