一、工作內(nèi)容：
1、督促檢查各臨床醫(yī)技科室醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和操作規(guī)程的執(zhí)行情況；
2、深入科室，了解和檢查診斷、治療等情況，主持召開全院醫(yī)療護(hù)理工作會(huì)議，定期分析醫(yī)療指標(biāo)完成情況及醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理情況，采取措施，糾正醫(yī)療工作中出現(xiàn)的偏差，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量；
3、制定臨床醫(yī)療護(hù)理教學(xué)計(jì)劃和人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織實(shí)施臨床科研、教學(xué)及下級(jí)醫(yī)院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作；
4、組織檢查門診、急診、轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作；
5、經(jīng)常深入科室了解患者就診情況、征求患者意見，督促醫(yī)護(hù)人員不斷改進(jìn)服務(wù)工作，提升患者的滿意度；
6、主持指揮全院性的會(huì)診、大型搶救、學(xué)術(shù)交流、新技術(shù)項(xiàng)目開展推廣等醫(yī)療護(hù)理技術(shù)活動(dòng)，并做出科學(xué)決策。領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)、病案管理工作；
7、深入科室，對(duì)搶救危重患者的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，與各科室共同研究處理醫(yī)療護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)事故；
8、審查全院性醫(yī)療設(shè)備、器械、藥品申報(bào)計(jì)劃和使用，用組織檢查本院擔(dān)負(fù)的臨時(shí)性醫(yī)療護(hù)理工作；
9、掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見。
10、參與手術(shù)日常的醫(yī)療、管理工作。
11、進(jìn)行查房、診斷、治療、手術(shù)及特殊診療工作。
12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


二、任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，肛腸、胃腸疾病三年以上業(yè)務(wù)院長工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有較高的業(yè)務(wù)技能，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力；
3、熟悉醫(yī)療工作的基本規(guī)律，有指揮應(yīng)變突發(fā)事件的能力；
4.、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有良好的職業(yè)道德。

三、福利待遇：

四、工作時(shí)間：