1.協(xié)助總經(jīng)理做好管理完成工作指標(biāo)、負(fù)責(zé)文件的分類呈送、處理匯報(bào)等；
2.負(fù)責(zé)日常工作的布置檢查，督促執(zhí)行等；
3:協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；
4.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，書(shū)面口頭表達(dá)能力、負(fù)責(zé)安排董事長(zhǎng)各項(xiàng)會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議內(nèi)容的記錄與整理；
5:協(xié)助董事長(zhǎng)處理對(duì)外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù)；
6:數(shù)據(jù)分析管理能力、基礎(chǔ)辦公軟件，多維表，釘釘?shù)葧?huì)使用；
7：要求會(huì)開(kāi)車，駕齡3年左右，不需要出差；
任職要求：
   1、執(zhí)行力強(qiáng)，不挑你專業(yè)，但需要你善于交際，樂(lè)于溝通，年輕有活力，做事有節(jié)奏，不拖拉。
   2、公司目前在高速發(fā)展期，需要培養(yǎng)人才，給你廣大錢/前景，也許下一個(gè)老板的接班人就是你。
   3、早八晚五，五險(xiǎn)一金交足，午休時(shí)間充足，只要你不好逸惡勞，積極向上，就來(lái)試一試!