職位詳情
1.負責運營團隊的日常工作管理，制定及完善客服標準服務流程，以及部門規(guī)章制度及考核制度；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略協(xié)助領導制定銷售管理政策、制度流程,優(yōu)化和完善,并監(jiān)督執(zhí)行,營銷活動正常、有序開展;
2. 建立銷售支持工作體系:銷售預測與計劃、銷售預算管理、銷售數(shù)據(jù)管理與分析匯報、合同管理、產(chǎn)品交期跟蹤、驗收、開票及回款工作管理、銷售費用審核、日常運營支持、銷售管理信息系統(tǒng)優(yōu)化與維護等;
3. 協(xié)助完成營銷中心團隊管理與建設,組織實施相關工作:激勵政策、培訓計劃、日常會議、績效考核管理、人才管理、文化建設活動策劃與執(zhí)行;
4. 負責營銷中心員工關系相關執(zhí)行工作:組織員工轉(zhuǎn)正考核工作及結(jié)果落實、調(diào)崗、區(qū)域銷售離職資料流轉(zhuǎn);
5、負責銷售部門數(shù)據(jù)統(tǒng)計及匯總、以及關鍵指標數(shù)據(jù)監(jiān)控；
6、重要客戶接待、大客戶回訪，項目介紹及安排；
7、重要醫(yī)務項目的處理（處理、優(yōu)化、復盤）；
任職要求：
1.本科及以上學歷，工作5年及以上；
2.從事過銷售支持類工作，帶過3人以上團隊；
3.做過數(shù)據(jù)分析，各類銷售預測，銷售漏斗等運營管理工作；
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工作地點
東莞星河科技園3F