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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2025-10-8
- 崗位:全職
- 年齡:不限
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理方案”具體實施與反饋工作;
2、負(fù)責(zé)實施醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo),制定醫(yī)療部分的具體落實措施,履行監(jiān)控職能;
3、擬訂醫(yī)療質(zhì)量管理方案與患者安全目標(biāo)等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報;
4、深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故;
5、對醫(yī)療事故進行調(diào)查,組織討論,及時向院長、分管院長提出處理意見;
6、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助政工科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作;
7、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù);
8、檢查督促各科工作計劃的執(zhí)行落實。組織科室之間的協(xié)作,改進醫(yī)療工作;
9、抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
2、負(fù)責(zé)實施醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo),制定醫(yī)療部分的具體落實措施,履行監(jiān)控職能;
3、擬訂醫(yī)療質(zhì)量管理方案與患者安全目標(biāo)等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報;
4、深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故;
5、對醫(yī)療事故進行調(diào)查,組織討論,及時向院長、分管院長提出處理意見;
6、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助政工科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作;
7、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù);
8、檢查督促各科工作計劃的執(zhí)行落實。組織科室之間的協(xié)作,改進醫(yī)療工作;
9、抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
聯(lián)系方式(衢州中大朗園養(yǎng)老服務(wù)有限公司柯城護理院)
單位簡介
因業(yè)務(wù)擴展需要,現(xiàn)廣招人才面向社會招賢納士,希望有志之士能加入我們一起攜手創(chuàng)建美好未來
衢州中大朗園項目是衢州引入美國CCRC的養(yǎng)老模式社區(qū),地處禮賢街片區(qū)雙港路以西、錦繡路以南,由物產(chǎn)中大集團投資建設(shè),占地約38.9畝,護理院為項目重要組成部分,是一所集住院、治療、康復(fù)、護理和臨終關(guān)懷為一體的,為長者提供專業(yè)的康復(fù)護理服務(wù)的護理院。內(nèi)設(shè)有門診及設(shè)備完善的醫(yī)技科室,并設(shè)有多功能護理床、床頭呼叫系統(tǒng)、報警系統(tǒng)、遠(yuǎn)程醫(yī)療等。是一座為老年人提供特色診療、護理服務(wù)為一體化的醫(yī)療機構(gòu)。護理院醫(yī)護康三合一,護航長者健康。
工商信息
- 公司名稱衢州中大朗園養(yǎng)老服務(wù)有限公司柯城護理院
- 負(fù)責(zé)人馬暉
- 成立日期2022-08-24
- 企業(yè)類型有限責(zé)任公司分公司(非自然人投資或控股的法人獨資)
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金-
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更新于:2025-10-8
