微信掃一掃,分享單位招聘

微信碼抖音碼
招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2025-9-18
- 崗位:全職
- 年齡:不限
1.護理專業(yè)大?;虼髮W本科以上學歷:
2擁有10年以上醫(yī)療經驗,半年以上體檢相關經驗
3.有嫻熟的護理、醫(yī)院感染等專業(yè)學問,熟識健康體檢流程及相關業(yè)務
4.溝通協(xié)調能力組織領導能力綜合分析推斷能力文字表達能力交往能力。
護理部主任崗位職責工作內容崗位職責:
1、在院領導和分管副院長直接領導下,負責全院護理工作。護理質量、服務水平持續(xù)改進,不斷提高。
2、負責護理部中、遠期規(guī)劃、年度計劃、季度計劃的制定、組織、實施、考核和總結。
3、負責院內護理人員人力資源的調配,并向院長、人事部門提出護理人員升、調、獎、懲的意見及新畢業(yè)護士的遴選轉正。
4負責擬訂和組織修改全院護理常規(guī)、護理管理的各項工作制度并組織實施、考核。
5、了解護理工作中存在的問題,提出改進方法,深入科室對突發(fā)事件、危重病人的護理、搶救工作進行指導與協(xié)調。
6負責全院護理人員連續(xù)教育工作,為護理人才的培育制定計劃并組織實施。
7.處理與護理有關的病人投訴、糾紛。對護理人員發(fā)生的護理缺陷定期組織人員共同研究處理。
8參與院領導主持的行政會議及行政查房,反映狀況,聽取意見。
9、每月主持召開全院護士長會一到兩次總結前一段護理工作,布置下一步工作。
10、每周參與院周會依據需要會后與護士進步行護理工作的溝通。
11、每季度參與全院護理查房教學查房1次,每季度參與護理教學會議1次。擔當各大、中專護生的教學任務,支配下級醫(yī)院護理進修人員的培訓工作。
12、了解國內外護理發(fā)展動態(tài),參與醫(yī)院各項改革積極推動護理學科的發(fā)展。
2擁有10年以上醫(yī)療經驗,半年以上體檢相關經驗
3.有嫻熟的護理、醫(yī)院感染等專業(yè)學問,熟識健康體檢流程及相關業(yè)務
4.溝通協(xié)調能力組織領導能力綜合分析推斷能力文字表達能力交往能力。
護理部主任崗位職責工作內容崗位職責:
1、在院領導和分管副院長直接領導下,負責全院護理工作。護理質量、服務水平持續(xù)改進,不斷提高。
2、負責護理部中、遠期規(guī)劃、年度計劃、季度計劃的制定、組織、實施、考核和總結。
3、負責院內護理人員人力資源的調配,并向院長、人事部門提出護理人員升、調、獎、懲的意見及新畢業(yè)護士的遴選轉正。
4負責擬訂和組織修改全院護理常規(guī)、護理管理的各項工作制度并組織實施、考核。
5、了解護理工作中存在的問題,提出改進方法,深入科室對突發(fā)事件、危重病人的護理、搶救工作進行指導與協(xié)調。
6負責全院護理人員連續(xù)教育工作,為護理人才的培育制定計劃并組織實施。
7.處理與護理有關的病人投訴、糾紛。對護理人員發(fā)生的護理缺陷定期組織人員共同研究處理。
8參與院領導主持的行政會議及行政查房,反映狀況,聽取意見。
9、每月主持召開全院護士長會一到兩次總結前一段護理工作,布置下一步工作。
10、每周參與院周會依據需要會后與護士進步行護理工作的溝通。
11、每季度參與全院護理查房教學查房1次,每季度參與護理教學會議1次。擔當各大、中專護生的教學任務,支配下級醫(yī)院護理進修人員的培訓工作。
12、了解國內外護理發(fā)展動態(tài),參與醫(yī)院各項改革積極推動護理學科的發(fā)展。
聯(lián)系方式(聊城關愛精神病醫(yī)院)
單位簡介
因業(yè)務擴展需要,現廣招人才面向社會招賢納士,希望有志之士能加入我們一起攜手創(chuàng)建美好未來
工商信息
- 公司名稱聊城關愛精神病醫(yī)院有限公司
- 法定代表人刁春宇
- 成立日期2021-11-23
- 企業(yè)類型其他有限責任公司
- 經營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金200萬(元)
聊城護士長/護理主任相似職位
更新于:2025-9-18