醫(yī)療培訓(xùn)師
1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)規(guī)章制度、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、招聘工作。  
2、對(duì)一線護(hù)理員進(jìn)行護(hù)理培訓(xùn)并指導(dǎo)做好安全防范工作。
3、對(duì)所有服務(wù)客戶滿意度負(fù)責(zé)（包括但不限于定期回訪客戶及服務(wù)效果跟蹤）、了解服務(wù)對(duì)象和家屬對(duì)工作的意見、建議及上門技術(shù)指導(dǎo)。
4、做好日常生活能力及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，針對(duì)各項(xiàng)評(píng)估制定相應(yīng)的預(yù)防和整改措施。 
5、指導(dǎo)制定營養(yǎng)菜譜和各疾病保健食譜、康復(fù)訓(xùn)練工作、外出義診活動(dòng)。
崗位要求:
1.48歲以下，身體健康，中專以上學(xué)歷；
 
2.具有護(hù)理/家政/培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上
或醫(yī)療護(hù)理工作7年以上經(jīng)驗(yàn)者； 

3.具有養(yǎng)老師技師資格或護(hù)理執(zhí)業(yè)資質(zhì)，無不良從業(yè)記錄，身高157以上，人品端正，親和力強(qiáng)； 

4.擅長表達(dá)，責(zé)任心強(qiáng)，創(chuàng)新力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，服從公司安排； 

5.具有高度的孝心和愛心，愿意發(fā)展養(yǎng)老/護(hù)理事業(yè)為目標(biāo)。

工資構(gòu)成：底薪6K~12K+績效獎(jiǎng)金，待遇從優(yōu)。