崗位職責：
1.負責組織制定柳州、雒容、鹿寨片區(qū)門店年度或半年度或季度經營管理指標，并監(jiān)督指導指標分解和持續(xù)改進措施；
2.負責區(qū)域門店各項管理制度的制定、組織和實施；
3.持續(xù)監(jiān)控區(qū)域門店經營狀況，通過數(shù)據(jù)分析，有針對性地進行經營指導，并提出改進措施或向有關部門提出營促銷建議；
4.根據(jù)區(qū)域內各門店實際情況，與運營副總共同制定每月、每周和每日的任務，以及考核每月、每周和每日任務完成的達成率情況，并分析各門店暢滯銷品，隨時跟進貨品的進貨、銷售、庫存狀況；
5.監(jiān)督指導重點品種在區(qū)域門店的陳列、庫存上下限及銷售表現(xiàn)，并統(tǒng)籌重點品種在門店間的資源配置；
6.協(xié)調區(qū)域內部門店間人事的調整，合理做好所管轄門店的人員管理；
7.負責區(qū)域門店與公司各部門間信息的傳遞、溝通工作。
任職要求：
1.企業(yè)管理、工商管理、行政管理或市場營銷等相關專業(yè)，大專以上學歷；
2.熟悉公司業(yè)務和運營流程，具有較強的組織、領導和協(xié)調能力；
3.5年以上工作經驗，至少2年以上門店管理工作經驗；
4.接受過企業(yè)制度管理、藥學專業(yè)知識的培訓；
5.通曉門店銷售報表，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，決策力強；
6.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，以及較強的分析和解決問題的能力。