一、工作內(nèi)容：1、全面負(fù)責(zé)內(nèi)科的醫(yī)療質(zhì)量安全，監(jiān)督核心制度執(zhí)行，防范醫(yī)療糾錯(cuò)與糾紛。
                          2、制定并實(shí)施內(nèi)科中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。
                          3、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)科室開展疑難、危重病例的診療工作，提高醫(yī)療水平。
                          4、引進(jìn)和開發(fā)新的醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目，推動?？平ㄔO(shè)和發(fā)展。
                          5、負(fù)責(zé)科內(nèi)的人員規(guī)劃與建設(shè)，組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)查房和技能培訓(xùn)。
                          6、科室成員的績效考核及工作分配。
二、任職要求：1、碩士及以上學(xué)歷（條件優(yōu)異者可放寬至本科）臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。
                          2、 持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證并劇本主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師職稱。
                          3、身體健康，品行端正，具備優(yōu)秀的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及強(qiáng)烈的責(zé)任心。
                          4、10年及以上內(nèi)科領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)或同崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
                          5、 具備專業(yè)理論知識和豐富的臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握內(nèi)科常見病、多發(fā)病及疑難重癥的診治。
                          6、擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)力，團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及凝聚力。

三、薪資待遇：面議