一、工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)院護(hù)理業(yè)務(wù)及護(hù)理行政管理工作；
2、負(fù)責(zé)制定護(hù)理工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并監(jiān)督檢查工作落實(shí)情況；
3、負(fù)責(zé)護(hù)理質(zhì)控管理，要求做到常規(guī)化、規(guī)范化、制度化；
4、負(fù)責(zé)制定本院業(yè)務(wù)相關(guān)的護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格定期進(jìn)行檢查、考核；
5、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的工作安排及調(diào)配；
6、負(fù)責(zé)制定護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織實(shí)施，進(jìn)行考核。
7、熟悉民營醫(yī)院理念。
二、任職要求：
1.主管護(hù)師以上職稱，大專以上學(xué)歷，臨床相關(guān)專業(yè)；
2.具有醫(yī)院醫(yī)療管理崗位工作經(jīng)歷；
3.具有民營醫(yī)院醫(yī)療管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
三、福利待遇：
五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、帶薪年假