一、工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)接診患者，詳細(xì)詢問病史、皮膚狀況及需求，進(jìn)行專業(yè)的面診和皮膚評(píng)估。
2.根據(jù)患者皮膚類型、問題制定個(gè)性化治療方案，包括各種診所內(nèi)的美容項(xiàng)目。
3.規(guī)范操作或指導(dǎo)操作醫(yī)院內(nèi)設(shè)備、注射治療及化學(xué)煥膚等。
4.對(duì)治療后的患者進(jìn)行隨訪，記錄療效及不良反應(yīng)，及時(shí)調(diào)整治療方案。
5.嚴(yán)格遵守醫(yī)療美容操作規(guī)范，確保治療安全，防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。
6.完善病歷書寫，確保診療記錄真實(shí)、完整、可追溯。
7.妥善處理術(shù)后并發(fā)癥或患者投訴，及時(shí)上報(bào)不良事件。

二、任職要求：1.定期參與科室醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估，提出改進(jìn)建議。
2.耐心解答患者關(guān)于皮膚護(hù)理、治療流程、術(shù)后注意事項(xiàng)等疑問。
3.科學(xué)引導(dǎo)患者預(yù)期，避免過度承諾療效，維護(hù)機(jī)構(gòu)信譽(yù)。
4.協(xié)助咨詢師完成高難度客戶的專業(yè)答疑及方案設(shè)計(jì)。
5.跟蹤國(guó)內(nèi)外醫(yī)療美容新技術(shù)、新設(shè)備及行業(yè)動(dòng)態(tài)，定期參與專業(yè)培訓(xùn)。

三、福利待遇：基礎(chǔ)10K-20K + 5％非渠道操作提成+診所月總營(yíng)業(yè)額提成0.2％+年終獎(jiǎng)金  
 
 年終獎(jiǎng)金為診所全年診所營(yíng)業(yè)額的0.1％
 自己介紹診所自然流零售客戶，享30％業(yè)績(jī)提成

四、工作時(shí)間：面議