崗位職責：
1.根據(jù)門診部的總體要求，組織制定及完善護理部的相關(guān)規(guī)定和制度。
2.組織制定護理部工作計劃，指導下級制定個人工作計劃，并督促實施。
3.負責提供高質(zhì)量的服務水平并監(jiān)督護士工作，建立一個高效的護理團隊和患者提供更好的護理服務。
4.負責督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，確保醫(yī)生滿意。
5.負責制定內(nèi)部工作流程，進行人員分配。
6.負責相關(guān)資料信息的收集.匯總和整理
7.新護士入職時，進行部門入職培訓，保證護理質(zhì)量。
8.定期審核及培訓下級護士，保持高水平的合作秩序和安全。
9.具有專業(yè)性及積極的工作態(tài)度，與員工、醫(yī)生及部門其他人員相互合作。
10.負責定期向直接上級匯報工作，接受檢查和監(jiān)督。
11.領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1.30歲以上，護理專業(yè)，?？萍耙陨?，護師及以上職稱。
2.5年以上醫(yī)美相關(guān)工作經(jīng)驗，1年以上醫(yī)美護理團隊管理經(jīng)驗，具有豐富的臨床護理能力。
3.有較強的組織協(xié)調(diào)能力，責任心強。
4.具有良好的團隊管理能力。