上班時間/福利
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注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2025-11-5
- 崗位:全職
- 年齡:不限
- 牙椅:1-5臺
店長、門診經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. ??主要負(fù)責(zé)門店運營管理,需要基于門店特點,客戶消費需求,制定門店內(nèi)營銷方案和客戶管理;
2. ??建立門店管理標(biāo)準(zhǔn)化制度,并根據(jù)日常遇到的問題不斷總結(jié)優(yōu)化;
3. ??組織策劃營銷活動,通過線上線下引流策略,增加到店人流,以及客戶粘性;
4. ??完善門店考核及晉升體系,提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)門店團隊梯隊;
任職資格:
1. ??大專及以上學(xué)歷,3年以上口腔連鎖運營門店或者大型單體門店管理經(jīng)驗,有過線上互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗,成熟品牌運營經(jīng)驗;
2. ??具備運營分析能力,擅長通過不斷復(fù)盤總計管理中發(fā)現(xiàn)的問題,具有強執(zhí)行力,工作以結(jié)果為導(dǎo)向;
3. ??具有敏銳的洞察力,領(lǐng)悟力,能夠結(jié)合企業(yè)經(jīng)營理念,開展店內(nèi)營銷活動,有效推進目標(biāo)達成。
福利待遇:
社會保險、績效獎金、節(jié)日福利、定期團建。
崗位職責(zé):
1. ??主要負(fù)責(zé)門店運營管理,需要基于門店特點,客戶消費需求,制定門店內(nèi)營銷方案和客戶管理;
2. ??建立門店管理標(biāo)準(zhǔn)化制度,并根據(jù)日常遇到的問題不斷總結(jié)優(yōu)化;
3. ??組織策劃營銷活動,通過線上線下引流策略,增加到店人流,以及客戶粘性;
4. ??完善門店考核及晉升體系,提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)門店團隊梯隊;
任職資格:
1. ??大專及以上學(xué)歷,3年以上口腔連鎖運營門店或者大型單體門店管理經(jīng)驗,有過線上互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗,成熟品牌運營經(jīng)驗;
2. ??具備運營分析能力,擅長通過不斷復(fù)盤總計管理中發(fā)現(xiàn)的問題,具有強執(zhí)行力,工作以結(jié)果為導(dǎo)向;
3. ??具有敏銳的洞察力,領(lǐng)悟力,能夠結(jié)合企業(yè)經(jīng)營理念,開展店內(nèi)營銷活動,有效推進目標(biāo)達成。
福利待遇:
社會保險、績效獎金、節(jié)日福利、定期團建。
聯(lián)系方式(成都高新貝森都匯口腔門診部)
單位簡介
工商信息
- 公司名稱成都高新貝森都匯口腔門診部有限公司
- 法定代表人徐元克
- 成立日期2018-05-31
- 企業(yè)類型其他有限責(zé)任公司
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金200萬(元)
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更新于:2025-11-5
