【崗位職責(zé)】
1、依據(jù)公司運(yùn)營過程中總經(jīng)理安排的各項(xiàng)事情執(zhí)行實(shí)施落地
2、處理公司內(nèi)部突發(fā)事件、協(xié)商各部門/門店之間的任務(wù)分配及工作要求，提出糾正措施，保證公司運(yùn)營過程的有效運(yùn)行；
3、契合公司運(yùn)營管理理念，執(zhí)行力強(qiáng)
4、完成公司上級(jí)交待的工作

【崗位要求】
1：年齡：30--40歲之間
2：較好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、能吃苦耐勞、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
3：本科以上學(xué)歷

【福利待遇】
1、綜合薪資：10000-20000
2、享受法定假日、工齡工資、員工旅游、拓展活動(dòng)、員工生日會(huì)等；
3、公司定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)，提供長期職業(yè)發(fā)展的晉升通道與行業(yè)******的薪資、福利。