職位描述：
1、結合實際起草、修訂、發(fā)布德馨遠門診管理制度，并組織實施；
2、與健康顧問對接患者進入診室的服務工作，向初診病人介紹和宣傳診室醫(yī)生；
3、設備管理：保證病區(qū)各種護理用品和藥品的臨床需要，各種設備完好處于應急狀態(tài)；
4、協(xié)調溝通：協(xié)調醫(yī)生、護士和醫(yī)療健康顧問與醫(yī)患之間關系，調動護士積極性，加強醫(yī)護團結;
5、負責門診的感染監(jiān)控工作及醫(yī)院感染的宣傳教育工作，每月需舉行一次，并保留相關記錄；
6、監(jiān)督、檢查，各治療室消毒隔離措施及技術服務人員的無菌技術操作，對違反無菌操作規(guī)程或可疑污染環(huán)節(jié)及時糾正，并采取有效的防范措施；
7、統(tǒng)計醫(yī)療器械耗材采購以及使用情況，每天做好用量統(tǒng)計，成本管控，每月盤點醫(yī)療器械耗材庫存，并跟財務對接；
8、負責員工工作服的采購、保管、發(fā)放登記工作；
9、負責門店行政日常管理工作，包括（花草養(yǎng)護、保潔衛(wèi)生的規(guī)范檢查打分、要求）；
10、辦公室及門店房屋、門窗、水電、空調、網(wǎng)絡、辦公設備的報修管理；
11、在預算范圍內采購各部門所需固定資產、辦公用品，每月進行盤點報至人力行政部報備；
12、負責與門店物業(yè)對接流程手續(xù)的辦理、協(xié)助公司對外聯(lián)絡、洽談、關系維護等相關工作；
14、 負責醫(yī)生、護士、藥師所需證件的變更、注冊手續(xù)的辦理工作；
15、根據(jù)公司頒發(fā)的獎懲制度的進行監(jiān)督、反饋、執(zhí)行；        
16、做好公司內外、企業(yè)上下溝通協(xié)調工作，以確保門店運營的順暢和高效。 
17、門店所有物品的維護包括消防安全實施、管理、擺放整齊，物品及時的查漏補缺；                                                                                              18、完成上級安排的其他臨時性的工作。
1、?？埔陨蠈W歷，且獲得護師執(zhí)業(yè)證書
2、5年以上護理經(jīng)驗，有一定的管理經(jīng)驗
3、具備較強的醫(yī)患處理能力，熟練掌握各項護理技能；
4、具備行政統(tǒng)籌管理能力，協(xié)調溝通能力。