醫(yī)療質(zhì)量管理：負責(zé)醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理工作，制定醫(yī)療質(zhì)量管理制度和標準，組織醫(yī)療質(zhì)量檢查和評審，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量符合醫(yī)院要求.

醫(yī)療糾紛處理：主導(dǎo)醫(yī)療糾紛的預(yù)防和處理工作，建立和完善醫(yī)療糾紛處理機制，及時妥善解決醫(yī)患矛盾，維護醫(yī)院聲譽和患者權(quán)益.

醫(yī)務(wù)科管理：負責(zé)醫(yī)務(wù)科的日常管理工作，包括人員分工、工作計劃制定、績效考核等，提高醫(yī)務(wù)科的工作效率和服務(wù)質(zhì)量.

業(yè)務(wù)匯報：定期向業(yè)務(wù)院長匯報醫(yī)務(wù)科的工作情況，包括醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療糾紛處理、科室運營等，為醫(yī)院決策提供參考.

團隊建設(shè)：培養(yǎng)和管理醫(yī)務(wù)科團隊，提升團隊的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，確保團隊能夠高效完成各項工作任務(wù).

政策法規(guī)落實：負責(zé)醫(yī)院醫(yī)療相關(guān)政策法規(guī)的落實工作，確保醫(yī)院的醫(yī)療活動符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準.

職位要求

學(xué)歷和職稱：全日制本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱.

工作經(jīng)驗：具有10年以上臨床工作經(jīng)驗，5年以上醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院運營和醫(yī)療管理流程.

糾紛處理經(jīng)驗：在公立醫(yī)院有豐富的醫(yī)療糾紛處理經(jīng)驗，能夠妥善解決醫(yī)患矛盾，確保醫(yī)院和諧零糾紛，對投訴處理有嚴格要求，不允許出現(xiàn)重大糾紛.

質(zhì)量管理和評審：具備扎實的醫(yī)務(wù)質(zhì)量管理和評審知識，能夠組織和參與醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量評審工作，持續(xù)提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量.

溝通協(xié)調(diào)能力：出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與醫(yī)院各部門、科室以及外部機構(gòu)有效溝通，推動醫(yī)院各項工作順利開展.

領(lǐng)導(dǎo)力：具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)醫(yī)務(wù)科團隊高效完成各項工作任務(wù).