黑龍江省神經(jīng)精神病醫(yī)院引進(jìn)高層次人才（學(xué)科帶頭人、博士）招聘公告

為深入推進(jìn)“人才興院”戰(zhàn)略，提升醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力，黑龍江省神經(jīng)精神病醫(yī)院熱忱面向社會(huì)公開招聘高層次人才（學(xué)科帶頭人、博士），現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

黑龍江省神經(jīng)精神病醫(yī)院（黑龍江省第三醫(yī)院）隸屬于黑龍江省衛(wèi)生健康委員會(huì)，三級(jí)甲等�？漆t(yī)院，公益二類，按正處級(jí)事業(yè)單位管理，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政差額預(yù)算撥款。主要職責(zé)：承擔(dān)神經(jīng)精神領(lǐng)域疾病治療工作；承擔(dān)全省精神科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)；承擔(dān)精神障礙和心理行為問題的預(yù)防與健康教育、急性治療、康復(fù)指導(dǎo)、防治及技術(shù)管理、重性精神疾病治療的管理、人員培訓(xùn)、科研等任務(wù)；為人民群眾身體健康提供醫(yī)療、康復(fù)、預(yù)防、保健等相關(guān)社會(huì)服務(wù)。

辦公地點(diǎn)：黑河市北安市龍江路173號(hào)（北安總院區(qū)）

哈爾濱市香坊區(qū)果園街5號(hào)（哈爾濱院區(qū)）
黑河市北安市慶華南街8號(hào)（瑜璟院區(qū)）
河北省秦皇島市海港區(qū)西港北路18號(hào)（秦皇島分院）

詳細(xì)信息可登錄黑龍江省神經(jīng)精神病醫(yī)院官網(wǎng)http://www.hljs3y.org.cn/查閱。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律。

3.熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，具有良好的品行、職業(yè)道德和社會(huì)公德。

4.具有符合招聘崗位職責(zé)要求的專業(yè)水平，有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)。

5.服從醫(yī)院對(duì)崗位的安排和調(diào)整，且能適應(yīng)工作崗位要求。

6.除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其它條件要求。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘

1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.現(xiàn)役軍人。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

4.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢（監(jiān)察）機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈娜藛T。

5.受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的人員。

6.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

7.以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為且在禁考期（記錄期）內(nèi)的人員。

8.按規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

（三）招聘崗位、人數(shù)和崗位條件要求（見職位信息欄）

三、招聘安排

（一）報(bào)名方式：線上或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.線上報(bào)名資料投遞郵箱地址：**@qq.com（郵件命名：應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)歷+職稱）。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：哈爾濱市香坊區(qū)果園街5號(hào)黑龍江省第三醫(yī)院哈爾濱院區(qū)住院二部123室。

（二）報(bào)名時(shí)間

本公告自發(fā)布之日起至2025年12月31日，醫(yī)院將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織考核，招滿即止。

（三）報(bào)名材料：

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷。

2.有效居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（國(guó)外高校畢業(yè)生需提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)證等。

3.主要成果、論文、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料。

4.現(xiàn)已就業(yè)人員另須提交所在單位（具有人事管理權(quán)限）同意報(bào)考的證明。

（四）招聘程序

1.資格審查。根據(jù)引進(jìn)崗位要求的資格條件，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘全過程，報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。自本公告發(fā)布之日起，醫(yī)院對(duì)初審合格人員，采取分期分批面試的方式進(jìn)行招聘。

2.面試。面試采取專業(yè)面試與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括：專業(yè)知識(shí)、綜合分析、人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力和舉止儀表等。面試采取答辯形式進(jìn)行，要求報(bào)考者在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。面試成績(jī)即為總成績(jī)，面試成績(jī)滿分為100分，應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3.確定初步人選。根據(jù)面試成績(jī)和招聘計(jì)劃，按照從高分到低分的順序確定初步人選；如面試成績(jī)相同，按照學(xué)歷層次確定排名；如果學(xué)歷層次、面試成績(jī)均相同，則加試面試，確定初步人選。

4.考核。通過查閱初步人選個(gè)人檔案等方式，對(duì)其報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)查、核實(shí)。

5.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考該崗位并參加面試的人員中，按總成績(jī)從高分到底分的順序依次遞補(bǔ)。

6.公示。根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，等額確定擬聘用人員并在黑龍江省第三醫(yī)院官網(wǎng)及公眾號(hào)內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

四、福利待遇

1.采取“一事一議”方式商議人才引進(jìn)。依據(jù)《新時(shí)代龍江人才振興60條》，醫(yī)院在薪資福利、科研激勵(lì)、生活保障、子女入學(xué)、職業(yè)發(fā)展等方面將協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)優(yōu)惠政策。

2.符合人才引進(jìn)要求者給予事業(yè)編制。

3.院內(nèi)資源

提供良好的干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，含人才隊(duì)伍、設(shè)備設(shè)施、科研等全方位資源政策支持，助推新技術(shù)、新項(xiàng)目開展和學(xué)科建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。在外出研修等方面優(yōu)先，優(yōu)秀者可選派赴國(guó)內(nèi)先進(jìn)醫(yī)院和高�？疾鞂W(xué)習(xí)。

本公告未盡事宜，由用人單位討論決定。

政策咨詢電話：常老師：**、**。

特此公告。

黑龍江省神經(jīng)精神病醫(yī)院

2025年3月19日