【工作職責(zé)】
一、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知、宣發(fā)稿件等文件的起草審核；
二、根據(jù)各部門崗位職責(zé)需求進(jìn)行招聘工作；
三、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)手續(xù)辦理、合同簽訂，檔案存檔工作；
四、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)協(xié)會(huì)五險(xiǎn)辦理及每月增減員；
五、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)員工考勤表

【崗位要求】
（一）具備行政管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)行政法規(guī)政策；
（二）具有良好的計(jì)劃執(zhí)行能力，能理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，制定工作目標(biāo)和可操作性的行動(dòng)計(jì)劃并保證計(jì)劃高效、順利實(shí)施；
（三）具備扎實(shí)的文字功底和理解能力，擅長(zhǎng)稿件撰寫和文字編輯能力；
（四）優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、執(zhí)行能力、解決問題能力，工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性；
（五）思維縝密、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)、具備嚴(yán)格的保密意識(shí)；