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招聘中

護(hù)理部主任

13K~18K

浙江-杭州-蕭山區(qū) 5年以上 大專

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五險(xiǎn)住房公積金包住帶薪年假績效獎(jiǎng)金
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醫(yī)療行業(yè)職位任你選

康強(qiáng)會(huì)員登錄

上班時(shí)間/福利
  •  周休2天
  • 五險(xiǎn)住房公積金包住帶薪年假績效獎(jiǎng)金
    注:不同崗位福利/上班時(shí)間有所不同
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    招聘亮點(diǎn)

    康強(qiáng)欄目

    康強(qiáng)醫(yī)療人才網(wǎng)

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    讓全國老板主動(dòng)找你

    職位詳情 2025-9-18

    • 崗位:全職
    • 年齡:不限
    1、有健全的護(hù)理質(zhì)量管理體系。護(hù)理質(zhì)量管理小組是在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下,由護(hù)士長牽頭并獨(dú)立行使護(hù)理質(zhì)量管理職責(zé);全科護(hù)理人員積極參與并認(rèn)真開展日常工作。

      2、護(hù)理質(zhì)量管理小組的主要任務(wù)是:每年年底負(fù)責(zé)根據(jù)護(hù)理部有關(guān)審定、修改和完善醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理方案、醫(yī)院護(hù)理管理制度、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、考核辦法和持續(xù)改進(jìn)方案對(duì)科室進(jìn)行整改。

      3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各項(xiàng)護(hù)理管理方案、規(guī)章制度落實(shí),定期抽查。

      4、遵照護(hù)理部每年護(hù)理人員質(zhì)量管理、業(yè)務(wù)知識(shí)及安全教育方案,努力提高全科護(hù)理人員的綜合素質(zhì)。

      5、認(rèn)真調(diào)查研究,建立質(zhì)量可追溯機(jī)制,每月召開yi次護(hù)士會(huì),傳達(dá)護(hù)理部關(guān)于各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等執(zhí)行情況,針對(duì)護(hù)理質(zhì)量上存在的問題和隱患及時(shí)處理,并采取改進(jìn)措施。

      6、對(duì)護(hù)理單元的護(hù)理質(zhì)量,考核情況進(jìn)行定期或不定期抽查,并作出評(píng)價(jià)。

      7、定期召開護(hù)理質(zhì)量管理人員會(huì)議,總結(jié)布署,對(duì)質(zhì)量難點(diǎn)進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)考核的`總體情況作出評(píng)價(jià)。

      8、抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,每周對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量、特一級(jí)護(hù)理、護(hù)理文件書寫、病房管理質(zhì)量進(jìn)行自查,將存在問題及時(shí)考核、整改。并對(duì)科室存在的護(hù)理疑難問題及時(shí)上報(bào),以得到對(duì)護(hù)理工作zui大的支持。

    聯(lián)系方式(杭州明州腦康康復(fù)醫(yī)院)

  • 負(fù)責(zé)人:
  • 黃老師 (人事) 在線聊
  • 地址:
  • 浙江省杭州市蕭山區(qū)寧圍街道利華路1187號(hào)導(dǎo)航
  • 單位簡介

    一、醫(yī)院簡介杭州明州腦康康復(fù)醫(yī)院位于美麗的杭州錢江世紀(jì)城利華路1187號(hào),交通便捷,環(huán)境優(yōu)雅。醫(yī)院一期投資總額超1.1億元,醫(yī)院占地9856平方米,醫(yī)療用房面積約2萬平方米,設(shè)置床位500余張。是一家以腦及神經(jīng)康復(fù)為特色的??漆t(yī)院,致力于為廣大民眾提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),集醫(yī)療、康復(fù)、科研為一體,立志成為浙江省腦科康復(fù)品牌。二、特色診療項(xiàng)目:醫(yī)院特設(shè):神經(jīng)重癥監(jiān)護(hù)中心、神經(jīng)康復(fù)外科中心、昏迷促醒治療中心、脊髓損傷康復(fù)中心、腦卒中治療康復(fù)中心、老年康復(fù)中心、骨關(guān)節(jié)疼痛治療中心、名中醫(yī)館等,設(shè)有百級(jí)層流手術(shù)室2間,高壓氧治療中心配置有大型36人高壓氧艙,在氧艙內(nèi)應(yīng)用呼吸機(jī)支持,行超早期高壓氧治療。三、醫(yī)院配套設(shè)施:醫(yī)院設(shè)備先進(jìn),配套完善:配備64排CT、3.0TMR;**康復(fù)設(shè)備和檢測(cè)儀器;國內(nèi)優(yōu)質(zhì)的物理治療室、作業(yè)治療室、言語治療室、熏蒸、針灸推拿室和1200平方米專業(yè)康復(fù)治療區(qū),配套內(nèi)科、外科、中醫(yī)科、檢驗(yàn)科、影像科等20多個(gè)臨床及醫(yī)技科室,可滿足不同類型患者的治療和康復(fù)需求。四、醫(yī)院管理理念:病人滿意是基礎(chǔ),專家認(rèn)可是關(guān)鍵,社會(huì)認(rèn)同是宗旨,員工獲益是責(zé)任,專科品牌是使命,醫(yī)院發(fā)展是目標(biāo)。整合省內(nèi)外的神經(jīng)外科、神經(jīng)內(nèi)科、重癥監(jiān)護(hù)、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、高壓氧科及其他臨床專家資源,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),留下信任、希望和真愛。并特設(shè)神經(jīng)學(xué)科疑難雜癥會(huì)診中心,建立意識(shí)障礙研究中心,為有志者搭建一個(gè)學(xué)習(xí)、創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的平臺(tái)。五、薪酬福利:醫(yī)院提供同行業(yè)具競爭力薪酬,合伙人模式、繳納五險(xiǎn)一金、帶薪休假、提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn)等薪酬福利。.

    工商信息

    • 公司名稱杭州明州腦康康復(fù)醫(yī)院有限公司
    • 法定代表人羅會(huì)奇
    • 成立日期2017-09-29
    • 企業(yè)類型有限責(zé)任公司(非自然人投資或控股的法人獨(dú)資)
    • 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
    • 注冊(cè)資金10,000萬(元)
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  • 本單位已加保
  • 虛假招聘和你被騙,康強(qiáng)賠付
  • 你工資被拖欠,康強(qiáng)幫您要,要不到康強(qiáng)賠
  •  拖欠工資、廣告/招商、騷擾、違規(guī)收費(fèi) 舉報(bào)
  • 康強(qiáng)推薦單位
  • 杭州明州腦康康復(fù)醫(yī)院
  • 2025-9-18前 未有工資糾紛
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    更新于:2025-9-18