政策待遇
一、人才引進對象及基本條件
1.第壹類：碩士研究生學位（不享受市政府引才政策的人員），取得醫(yī)師資格證及精神科住院醫(yī)師規(guī)培合格證的人員，原則上年齡不超過35周歲。
2.第二類：醫(yī)學類全日制本科學歷，取得醫(yī)師資格證及精神科住院醫(yī)師規(guī)培合格證的人員，原則上年齡不超過35周歲。
3.第三類：全國綜合排名31-40名（按照引進當年新公布的排名）的醫(yī)學院校本科及以上學歷，原則上年齡不超過30周歲。
4.以上人員不含中醫(yī)類且未在本院工作過。
二、待遇及保障
1.除享受本院同等條件人員工資、社會保險及福利等待遇外還可享受對應的引進人才獎勵。
2.第壹類人才給予獎勵性補貼共30萬元。
3.第二類人才給予獎勵性補貼共20萬元。
4.第三類人才給予獎勵性補貼10萬元。
5.對在職臨床醫(yī)生（中醫(yī)類除外）取得碩士研究生學位、博士研究生學位分別給予壹次性獎勵20萬元、30萬元。