工作職責(zé):
1、根據(jù)本年度目標(biāo)達(dá)成情況，協(xié)助分析部長制定部門年度戰(zhàn)略目標(biāo)；
2、根據(jù)實際的實驗情況，協(xié)助分析部長建立及完善信息化模板；
3、監(jiān)督分析實驗室日常管理，持續(xù)改進(jìn)分析實驗室衛(wèi)生、安全、儀器設(shè)備狀態(tài)；
4、根據(jù)質(zhì)管中心內(nèi)審報告，結(jié)合項目經(jīng)理及部門內(nèi)日常檢查結(jié)果，對所在中心進(jìn)行質(zhì)量分析與評估；
5、參與所在中心的日常項目技術(shù)討論，協(xié)調(diào)解決所在中心各項目日常工作中反饋的較難技術(shù)問題；
6、負(fù)責(zé)所在中心內(nèi)部員工進(jìn)階工作技能培訓(xùn)，分析專業(yè)負(fù)責(zé)人培養(yǎng)，以及部門培訓(xùn)效果反饋。
任職資格:
1、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科5年或碩士2年以上藥學(xué)研發(fā)崗位工作經(jīng)驗，及1年以上同崗位管理經(jīng)驗，所轄團(tuán)隊10人及以上；
2、有對外授課經(jīng)驗優(yōu)先。