崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)門科室工作的安排以及護(hù)理人員的培訓(xùn)．開展配合診療工作
2.制定部門管理制度與工作流程
3.配合護(hù)理部院感、急救相關(guān)的工作管理
4.根據(jù)科室病人的就診情況和護(hù)理人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成各項治療和手術(shù)；
5.監(jiān)督、檢查并考核護(hù)士的服務(wù)工作、醫(yī)療垃圾處理、急救藥品管理等:嚴(yán)格執(zhí)行各項技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防醫(yī)療差錯、事故發(fā)生
崗位要求：
1.有至少2年的護(hù)士長管理經(jīng)驗，5年以上配臺經(jīng)驗
2.有較強的執(zhí)行力，指導(dǎo)能力、教育部屬能力：
3較強的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力，具有較強的溝通能力、應(yīng)應(yīng)變能力強：
4.有良好的組織能力與團(tuán)隊合作精神，樂于培育良好的工作氛圍，能有效激勵團(tuán)隊士氣：