一、崗位職責

1、在行政經(jīng)理的領導下負責公司的行政工作；

2、對行政部員工進行日常工作監(jiān)管，合理分工和配置人員，做到人盡其才，負責督導和分配所屬人員的各項工作；

3、負責建立和完善公司的各項規(guī)章制度，并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤；

4、負責行政部與其他部門間的協(xié)調工作，配合各部門做好各項服務工作；

5、負責行政部各模塊工作的管理，包括不限于資產(chǎn)管理、能源管理、后勤管理、證照年檢、接待及會務工作、商戶管理、合同管理等；

6、完成領導交辦的臨時性工作。

二、任職要求

1年齡在38周歲以內(nèi)，具有同崗位工作經(jīng)驗三年以上，大專以上學歷；

2、愛崗敬業(yè)，具有較強的溝通、協(xié)調、組織和判斷能力及一定的文字表達能力；

3、有良好的政治修養(yǎng)和職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心、責任心、具有團隊合作精神；

4、熟練掌握office辦公軟件，邏輯清晰，學習能力強。

工作時間：早八晚五，單休

工作地點：寬城區(qū)小南街