崗位職責：
1.負責酒店的前期籌備及后期運營管理工作；
2.指導銷售，參與制定酒店銷售預算，擬定酒店營銷計劃；
3.對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議，以的可能提高酒店贏利；
4.具有良好溝通、協(xié)調能力及服務意識；
5.熟悉中端及以上酒店運營管理，具有戰(zhàn)略制定與實施能力，以及敏銳的市場感知及客戶開發(fā)能力；
6.建立符合歡朋的團隊，有效的傳播歡朋精神。
職位要求：
1.40歲以下；
2.2年中端及以上酒店總經理管理經驗或2年以上高******總監(jiān)管理經驗；
3.工作穩(wěn)定、業(yè)績優(yōu)良，有過國際品牌酒店經驗者優(yōu)先。