1、負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)部門(mén)近期及中期遠(yuǎn)期戰(zhàn)略，制定醫(yī)院年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃及階段性工作進(jìn)行安排，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
3、深入科室，協(xié)助協(xié)調(diào)專(zhuān)家間、各科室部門(mén)之間工作，調(diào)查了解運(yùn)營(yíng)狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正；
4、定期或不定期對(duì)全院運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行評(píng)估，理順醫(yī)院內(nèi)部運(yùn)營(yíng)流程和環(huán)節(jié)，提高運(yùn)營(yíng)效率，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量；
5、負(fù)責(zé)組建和培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，協(xié)助開(kāi)展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作，滿(mǎn)足醫(yī)院發(fā)展需要；
6、督導(dǎo)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，緊密配合市場(chǎng)部關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作，推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)；
7、協(xié)助處理醫(yī)療糾紛。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，30歲以上，5年以上民營(yíng)醫(yī)療美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)美經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、有豐富的醫(yī)學(xué)、社會(huì)學(xué)行政管理知識(shí)，了解和掌握當(dāng)代醫(yī)學(xué)科技和醫(yī)院管理的動(dòng)態(tài)，并能夠創(chuàng)造性地應(yīng)用于醫(yī)院管理實(shí)踐；
3、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；
4、具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、進(jìn)取心和責(zé)任心；
5、具有較強(qiáng)的談判能力，熟悉國(guó)家政策、法律法規(guī)。