1、積極完成公司臨床營(yíng)養(yǎng)知識(shí)學(xué)習(xí)，完成學(xué)術(shù)和業(yè)務(wù)考核

2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，提供營(yíng)養(yǎng)知識(shí)支持和產(chǎn)品應(yīng)用咨詢，促進(jìn)醫(yī)用營(yíng)養(yǎng)普及和服務(wù)患者

3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶 ，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)

4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；

5、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的業(yè)務(wù)計(jì)劃，組織學(xué)術(shù)活動(dòng)；

6、樹立公司的良好形象， 對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密。

7、推廣公司文化價(jià)值觀

8、醫(yī)學(xué)、食品類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，接收應(yīng)屆生