1.做好內(nèi)部管理培訓(xùn)工作；2.積極做好護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作；3.與客戶.醫(yī)生的溝通工作4.組織工作人員的相關(guān)培訓(xùn)工作；5.定期召開媽媽課堂；6.掌握護(hù)理人員的思想動(dòng)態(tài).業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，為員工晉級(jí)及獎(jiǎng)罰提出合理建議；7.根據(jù)公司的工作要求，制定部門工作計(jì)劃，并組織落實(shí)。
任職資格：1.掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和嬰兒常見疾病診治護(hù)理原則；2.有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及?？浦R(shí)與技能培訓(xùn)的能力；3.責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿熱情，耐心，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；4.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
有婦產(chǎn)科和兒科工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！