職位詳情

崗位職責：
1.具有較強的銷售、培訓能力及一定的管理經(jīng)驗
2.建立店內服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才，建立標準化服務體系
3.分析顧客消費情況，制定業(yè)績目標及工作計劃，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力
4.了解客源拓展情況和市場競爭的動態(tài)，并分析形勢，協(xié)助區(qū)域總制定營銷方案
5.督導日常工作，院內各個環(huán)節(jié)正常營運期
職位要求：
1.兩年以上醫(yī)美行業(yè)管理經(jīng)驗，同職位經(jīng)驗1年以上，熟悉醫(yī)美行業(yè)相關知識
2.具有很強的銷售服務意識，成本意識，經(jīng)營意識
3.有團隊凝聚力，擅長客戶管理與銷售
4.為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實，形象氣質好