職位詳情

一、崗位職責(zé)：
1、主持公司人力、行政、后勤方面的管理工作，傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行總經(jīng)理的工作要求，按要求做好檢查、督導(dǎo)和反饋工作。
2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、平衡各部門(mén)關(guān)系，當(dāng)發(fā)現(xiàn)矛盾時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)，調(diào)查分析，明確責(zé)任。
3、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)；負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待；負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護(hù)、保持；負(fù)責(zé)工商類(lèi)行政工作。
4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)劃，并組織貫徹實(shí)施；有效開(kāi)發(fā)與合理配置公司的人力資源。
5、規(guī)范公司日常行政規(guī)章制度，負(fù)責(zé)車(chē)輛管理、用品采購(gòu)、會(huì)議、接待等日常工作；
6、處理重大事宜。

二、任職要求：
1、行政管理、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷, 具備一定的文字功底；
2、10年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)企業(yè)行政管理有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠快速獨(dú)立上崗；
4、熟悉當(dāng)?shù)卣南嚓P(guān)法律法規(guī)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5、熟悉辦公軟件及相關(guān)管理軟件的使用；
6、有政府工作經(jīng)驗(yàn)，如：發(fā)改委、科技局、稅務(wù)局、市政局；
7、退休返聘人員優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)濟(jì)南香格里拉香格里拉商務(wù)中心