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職位詳情 2022-5-24
- 崗位:全職
- 年齡:不限
崗位職責(zé):
1、收集整理各部門招聘需求,發(fā)布招聘信息,維護(hù)招聘渠道;
2、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選,初試、復(fù)試,面試結(jié)果跟進(jìn);
3、OFFER發(fā)放、入職等全流程跟進(jìn);
4、分析拓展各類招聘渠道,實(shí)現(xiàn)招聘工具的更新與開發(fā);
5、招聘報(bào)表制作分析,制定年度招聘計(jì)劃。
職位要求:
1、1-3年招聘模塊專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)電商類崗位招聘;
2 、的社交、談判技巧,擅長(zhǎng)思考和總結(jié),有體系化思維;
3 、具有高度的敬業(yè)精神,較強(qiáng)的執(zhí)行與推動(dòng)能力;
4、薪酬4-5k
1、收集整理各部門招聘需求,發(fā)布招聘信息,維護(hù)招聘渠道;
2、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選,初試、復(fù)試,面試結(jié)果跟進(jìn);
3、OFFER發(fā)放、入職等全流程跟進(jìn);
4、分析拓展各類招聘渠道,實(shí)現(xiàn)招聘工具的更新與開發(fā);
5、招聘報(bào)表制作分析,制定年度招聘計(jì)劃。
職位要求:
1、1-3年招聘模塊專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)電商類崗位招聘;
2 、的社交、談判技巧,擅長(zhǎng)思考和總結(jié),有體系化思維;
3 、具有高度的敬業(yè)精神,較強(qiáng)的執(zhí)行與推動(dòng)能力;
4、薪酬4-5k
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單位簡(jiǎn)介
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更新于:2022-5-24
