招聘中
護(hù)理部主任
6K~9K浙江-湖州-南潯區(qū) 1年以上 大專
...
節(jié)日福利包吃免費(fèi)停車8小時(shí)工作制定期體檢五險(xiǎn)住房公積金無(wú)需夜班包住
節(jié)日福利包吃免費(fèi)停車8小時(shí)工作制定期體檢五險(xiǎn)住房公積金無(wú)需夜班包住
醫(yī)療行業(yè)職位任你選
康強(qiáng)會(huì)員登錄上班時(shí)間/福利
節(jié)日福利包吃免費(fèi)停車8小時(shí)工作制定期體檢五險(xiǎn)住房公積金無(wú)需夜班包住
注:不同崗位福利/上班時(shí)間有所不同
微信掃一掃,分享單位招聘

微信碼抖音碼
招聘亮點(diǎn)
康強(qiáng)欄目
康強(qiáng)醫(yī)療人才網(wǎng)
職位詳情 2025-11-5
- 崗位:全職
- 年齡:不限
負(fù)責(zé)養(yǎng)老院、養(yǎng)護(hù)院、老年公寓的日常護(hù)理管理工作
1. 在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)制定護(hù)理工作計(jì)劃并做好組織實(shí)施工作;
2. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理服務(wù)及護(hù)理管理工作,組織制定和修改護(hù)理管理制度、養(yǎng)老護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3. 對(duì)護(hù)理服務(wù)工作進(jìn)行質(zhì)量控制和滿意度調(diào)查;定期召開養(yǎng)老護(hù)理組長(zhǎng)會(huì)議,組織護(hù)理團(tuán)隊(duì)分析工作質(zhì)量和效率,相互學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題并加以改進(jìn),嚴(yán)防護(hù)理差錯(cuò)和事故發(fā)生;
4. 負(fù)責(zé)制定護(hù)理人員培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃,組織實(shí)施護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核和績(jī)效考核,提出護(hù)理人員任免、獎(jiǎng)懲意見,培養(yǎng)造就一支素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過(guò)硬的養(yǎng)老護(hù)理隊(duì)伍;
5. 統(tǒng)籌安排各樓層做好長(zhǎng)者生活照料、康復(fù)訓(xùn)練、居室環(huán)境清潔衛(wèi)生及防滑、防摔、防墜床、防燙傷、防走失、防火、防盜等安全護(hù)理技能工作的培訓(xùn);
任職要求:
1. 熱愛養(yǎng)老事業(yè),有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心、較強(qiáng)的心理素質(zhì)、能承受較強(qiáng)的工作壓力;
2. 大專以上學(xué)歷,具有醫(yī)院護(hù)理、養(yǎng)老行業(yè)、持護(hù)理專業(yè)職稱者優(yōu)先;
3. 有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;
4. 有良好的緊急事件處理能力,善于溝通,能及時(shí)化解糾紛和矛盾。
1. 在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)制定護(hù)理工作計(jì)劃并做好組織實(shí)施工作;
2. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理服務(wù)及護(hù)理管理工作,組織制定和修改護(hù)理管理制度、養(yǎng)老護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3. 對(duì)護(hù)理服務(wù)工作進(jìn)行質(zhì)量控制和滿意度調(diào)查;定期召開養(yǎng)老護(hù)理組長(zhǎng)會(huì)議,組織護(hù)理團(tuán)隊(duì)分析工作質(zhì)量和效率,相互學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題并加以改進(jìn),嚴(yán)防護(hù)理差錯(cuò)和事故發(fā)生;
4. 負(fù)責(zé)制定護(hù)理人員培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃,組織實(shí)施護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核和績(jī)效考核,提出護(hù)理人員任免、獎(jiǎng)懲意見,培養(yǎng)造就一支素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過(guò)硬的養(yǎng)老護(hù)理隊(duì)伍;
5. 統(tǒng)籌安排各樓層做好長(zhǎng)者生活照料、康復(fù)訓(xùn)練、居室環(huán)境清潔衛(wèi)生及防滑、防摔、防墜床、防燙傷、防走失、防火、防盜等安全護(hù)理技能工作的培訓(xùn);
任職要求:
1. 熱愛養(yǎng)老事業(yè),有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心、較強(qiáng)的心理素質(zhì)、能承受較強(qiáng)的工作壓力;
2. 大專以上學(xué)歷,具有醫(yī)院護(hù)理、養(yǎng)老行業(yè)、持護(hù)理專業(yè)職稱者優(yōu)先;
3. 有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;
4. 有良好的緊急事件處理能力,善于溝通,能及時(shí)化解糾紛和矛盾。
聯(lián)系方式(蘇州九如城養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司)
單位簡(jiǎn)介
九如城集團(tuán),醫(yī)、康、養(yǎng)、教、研、旅相融合的康養(yǎng)服務(wù)綜合運(yùn)營(yíng)商。集團(tuán)起步于2009年,深耕康養(yǎng)行業(yè)十多年,用標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營(yíng)體系提升服務(wù)品質(zhì)。集團(tuán)目前在2個(gè)直轄市,12個(gè)省份,63個(gè)城市開設(shè)康復(fù)醫(yī)院、連鎖運(yùn)營(yíng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)208家、社區(qū)中心860家、擁有員工逾8000人,總床位數(shù)超50000張,服務(wù)惠及百余萬(wàn)家庭。
歡迎您加入..........
工商信息
- 公司名稱蘇州九如城養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司
- 法定代表人王倩賢
- 成立日期2013-07-09
- 企業(yè)類型有限責(zé)任公司(非自然人投資或控股的法人獨(dú)資)
- 經(jīng)營(yíng)狀態(tài)開業(yè)
- 注冊(cè)資金1,000萬(wàn)(元)
湖州護(hù)士長(zhǎng)/護(hù)理主任相似職位
更新于:2025-11-5
