1、圍繞各級醫(yī)療行政部門的工作要求和醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，擬定護理管理目標(biāo)，制定護理工作計劃，嚴(yán)格組織實施，定期總結(jié)和改進。
2、嚴(yán)格實施護理質(zhì)量管理，根據(jù)護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，通過質(zhì)量檢查、護理總值班等多種途徑，運用科學(xué)質(zhì)量管理工具，對質(zhì)量指標(biāo)進行分析并提出整改建議，促進質(zhì)量持續(xù)改進。鼓勵上報不良事件，積極發(fā)現(xiàn)護理隱患，實施改進措施，病人安全。
3、以提高病人滿意度為目標(biāo)，深入科室對臨床護理工作進行督查和指導(dǎo)，推行各種服務(wù)舉措，不斷深化護理內(nèi)涵，為病人提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)擬定全院護理人員培訓(xùn)計劃，定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考核，促進各級護士不斷提升業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)。
5、主持召開全院護士長會議，傳達上級有關(guān)文件會議精神，布置安排護理工作。通過多種方法幫助護士長掌握管理方法，加強護士長考核，不斷提升護士長管理水平。
6、負(fù)責(zé)全院護士的科學(xué)配置，根據(jù)護理工作實際情況，對護理人員進行合理調(diào)配，并會同有關(guān)部門做好晉升、獎懲與任免工作。
7、做好參觀、交流和來訪的接待工作。

基本需求
專業(yè)要求：護理學(xué)相關(guān)專業(yè)；學(xué)歷要求：本科及以上；工作年限：8年及以上；職稱要求：中級及以上職稱
1、5年以上護理部主任管理經(jīng)驗者或有公立醫(yī)院、三甲工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
能力素質(zhì)
1、熟悉護理規(guī)范、院內(nèi)感染、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，熟悉護理技術(shù)操作流程和護理工作制度、職責(zé)； 
2、熱愛護理崗位，善于溝通協(xié)調(diào)，有較高服務(wù)意識和團隊精神；
3、較強的管理能力，良好的個人素養(yǎng)、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督能力；