1、經(jīng)驗豐富、能力卓越，偏向于經(jīng)營，兼懂管理。
2、有中醫(yī)、疼痛、康復(fù)等多個特色?？七\(yùn)作成功案例和可行性經(jīng)驗。
3、醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先，具有豐富的醫(yī)院管理或醫(yī)療行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；女性優(yōu)先。
4、依據(jù)醫(yī)院整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定中醫(yī)、疼痛、康復(fù)?？频哪甓冉?jīng)營計劃與發(fā)展目標(biāo)，并確保其有效實施。
5、全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的日常運(yùn)營管理工作，優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部管理流程，提高運(yùn)營效率與服務(wù)質(zhì)量，降低運(yùn)營成本。
6、深入分析中醫(yī)、疼痛、康復(fù)專科的市場需求與競爭態(tài)勢，制定針對性的專科運(yùn)營策略，提升?？圃谛袠I(yè)內(nèi)的知名度與影響力。
7、積極拓展業(yè)務(wù)渠道，與相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、企業(yè)等建立合作關(guān)系，開展聯(lián)合診療、學(xué)術(shù)交流等活動，推動?？茦I(yè)務(wù)持續(xù)增長。
8、精通醫(yī)保政策法規(guī)，確保醫(yī)院醫(yī)保工作合規(guī)開展，合理控制醫(yī)保費(fèi)用，提高醫(yī)保資金使用效率。加強(qiáng)與醫(yī)保部門的溝通協(xié)調(diào)，及時了解醫(yī)保政策動態(tài)，為醫(yī)院決策提供依據(jù)，優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)流程，提升患者醫(yī)保就醫(yī)體驗。
9、組建并管理一支高素質(zhì)、專業(yè)化的醫(yī)院管理團(tuán)隊，明確各崗位職責(zé)，加強(qiáng)團(tuán)隊培訓(xùn)與考核，提高團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)水平與執(zhí)行力。關(guān)注員工職業(yè)發(fā)展，為員工提供晉升機(jī)會與發(fā)展空間，營造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。
10、建立健全醫(yī)院質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)對醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、安全管理的監(jiān)督與檢查，確保醫(yī)院各項工作符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范。關(guān)注患者需求與反饋，持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院服務(wù)流程，提高患者滿意度與忠誠度，樹立醫(yī)院良好的品牌形象。