1、男女不限，任人賢德，年齡35-55歲；
2、熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉行業(yè)政策，能勝任四******以上養(yǎng)老院運(yùn)營(yíng)管理，尤其對(duì)阿爾茨海默病中心有履職管理經(jīng)驗(yàn)，；
3、對(duì)養(yǎng)老院運(yùn)營(yíng)能系統(tǒng)給出執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，流程標(biāo)準(zhǔn)，時(shí)間量化標(biāo)準(zhǔn)等；
4、標(biāo)準(zhǔn)化院內(nèi)各種標(biāo)識(shí)標(biāo)牌，績(jī)效考核執(zhí)行，各崗位說明書，各崗位考核方案；
5、院務(wù)成本核算，財(cái)務(wù)管理；
1.負(fù)責(zé)全院入住老人護(hù)理管理及臨終關(guān)懷管理工作；護(hù)工專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn)，定期考核，養(yǎng)老院護(hù)理質(zhì)量;
2.配合綜合辦公室制定本部門各級(jí)人員崗位職責(zé)、規(guī)章制度及考核細(xì)則，并組織實(shí)施日?？?jī)效考核管理、做好調(diào)配、獎(jiǎng)懲工作；
3.負(fù)責(zé)本院入住老人接受服務(wù)初評(píng)、接受服務(wù)后的常規(guī)評(píng)估以及老人身體狀況發(fā)生變化后的即時(shí)評(píng)估，按規(guī)范建立個(gè)人檔案和健康檔案；正確使用HIS系統(tǒng)與醫(yī)療、醫(yī)保等部門對(duì)接，完成每日系統(tǒng)錄入工作，認(rèn)真填報(bào)相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，入住老人檔案及護(hù)理院信息真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整、規(guī)范；
4.按規(guī)范每日至少早晚查房二次，了解老人身心健康狀況；配合醫(yī)生及院外專家查房，了解老人身體狀況，參與制定病人治療方案；嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度，準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)防護(hù)理偏差；按醫(yī)囑定期測(cè)量血壓、血糖、體溫等，重點(diǎn)關(guān)注患病老人生命體征變化，并按規(guī)范及時(shí)處理與匯報(bào)老人的突發(fā)事件；
5、提出新入住老人護(hù)理方案，并負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)護(hù)工工作；督促護(hù)工按規(guī)范落實(shí)護(hù)理措施，嚴(yán)格護(hù)工交接班制度；發(fā)現(xiàn)意外狀況按應(yīng)急預(yù)案采取緊急措施的同時(shí)，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，避免擴(kuò)大事態(tài)；