崗位職責(zé)：
1、在科主任和護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室護(hù)理、護(hù)理教學(xué)及護(hù)理管理工作。
2、根據(jù)護(hù)理部對全院護(hù)理工作質(zhì)量做的要求和工作計劃，結(jié)合本科情況制定護(hù)理年工作計劃、月工作計劃及周安排，并組織實(shí)施。指導(dǎo)護(hù)理長工作。
3、督促檢查本科護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑和各項規(guī)章制度，遵守護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)，預(yù)防事故、差錯和醫(yī)院感染。
4、負(fù)責(zé)或指定專人負(fù)責(zé)各類儀器、設(shè)備和藥品、器材的管理，以及衛(wèi)生被服的請領(lǐng)、報銷和各種登記、統(tǒng)計工作。
5、組織本科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)，注意護(hù)士的素質(zhì)培養(yǎng)，了解本科護(hù)理人員的思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，進(jìn)行定期考核，提出獎懲意見。
6、了解本科病人的病情、思想和生活情況，開展心理護(hù)理、宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則，征求病人意見、改進(jìn)護(hù)理工作。
7、負(fù)責(zé)本科護(hù)士的排班、輪換和臨時調(diào)配。在日常工作中加強(qiáng)自查自糾，及時進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查督促，每月將檢查結(jié)果上報護(hù)理部。
8、負(fù)責(zé)科內(nèi)、科際關(guān)系協(xié)調(diào)，處理多環(huán)節(jié)因素的投訴，將投訴消滅在萌芽狀態(tài)，經(jīng)常征求病人及家屬的意見和建議，落實(shí)重點(diǎn)病人的管理制度，采取有效措施預(yù)防各種院內(nèi)傷害。
任職要求：
1、護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷，年齡28-45歲之間；
2、護(hù)師及以上職稱，有10年工作經(jīng)驗(yàn)，有門（急）診科、大內(nèi)科、老年病科工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織管理能力，有足夠的工作熱情和較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。