企業(yè)目標：致力于成為以人為本，管理規(guī)范的連鎖醫(yī)藥企業(yè)。

企業(yè)理念：為顧客管理健康，的企業(yè)用的人有的收入。

實事求是誠信為本，責任感是工作的根本；尊重制度和規(guī)范每個人只有制度內的自由；按勞分配付出就有回報，勞動產生價值知識產生價值，建立高于市場10％的薪酬體系，建立員工持股參股體系；合作觀念責任到人，工作就是合作，個人服從集體，有大局，人人為我我為人人，為顧客著想就是為自己著想，人人平等只有分工的不同。

沒有等級差異，杜絕官僚主義，杜絕溜須拍馬，杜絕迎來送往，杜絕形式主義，上級和下級一塊消費上級買單，鼓勵創(chuàng)新，容許失敗，公開公平公正，一切透明化拿到桌面上，無話不可說，一切說出來，溝通產生理解，交流產生一致沖突產生進步，建立上下左右暢通的溝通機制，希望認可我們的理念，攜手共進，共創(chuàng)未來。