職位描述：
一、市場管理：
1、負責公司營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的
管理工作；
2、根據年度經營計劃，制定本部門的年度招商計劃及招商目標，對目標分解，組織和監(jiān)督實施年度
市場推廣計劃；
3、負責開拓市場業(yè)務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制； 
4、分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發(fā)展銷售市場；
5、負責市場調研與分析，了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求，對流行趨勢進行提前預告，定期進行
市場預測及情報分析，建立市場調研數據庫，給出報告意見，為公司產品的市場定位提供科學的
決策依據；
6、制定公司全年市場推廣費用預算，規(guī)劃和管理市場活動的預算，合理有效地使用預算
執(zhí)行廣告和市場活動；
7、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理；
8、負責公司品牌定位，指導撰寫公司產品ppt介紹；
二、營銷管理：
1、組織修訂、完善營銷管理制度、流程以及營銷政策，組織實施，并在實施過程中實行監(jiān)控和監(jiān)
督，負責營銷政策實施效果的評價、總結；
2、負責審核各項招商活動、招商展會營銷策劃方案，制定產品價格策略，產品定價調整管理等工作；
3、負責招商合同、協(xié)議的擬寫、簽訂，關注招商活動的回款，或定期的催收；
4、匯總招商實施過程中遇到的問題，修訂并改善措施、方案；
5、負責招商客服資料的整理，歸檔及管理；
6、庫存監(jiān)控，定期進行近效期、殘次品處理；
三、團隊管理：
1、建立完善部門工作流程以及制度規(guī)范，制定部門激勵考核制度；
2、組建團隊，管理團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

崗位要求：
1、具有一定的文字功底，熟悉現代辦公軟件和經營法規(guī)；
2、五年以上大健康、醫(yī)藥產業(yè)品牌管理模式，熟悉藥店、美容院、母嬰系統(tǒng)等相關渠道銷售，有
品牌成功操作案例； 
3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗，具備獨立領導團隊的能力；具有良好的組織協(xié)
調溝通能力、談判能力、執(zhí)行力及團隊合作精神，思維清晰，能承受較大的工作壓力；
4、具有策劃及戰(zhàn)略規(guī)劃能力，富有管理創(chuàng)新精神，市場觸覺敏感，能迅速領會并清晰把握品牌風格、
設計理念和市場定位；
5、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有的資源整合能力和業(yè)務推進
能力；
6、熟悉相關產品，熟悉全國健康行業(yè)狀況，了解全國保市場，熟悉銷售渠道，有良好
的渠道基礎和社會資源。
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