| 招聘職位: | 醫(yī)師崗位(婦產(chǎn)科、婦科、產(chǎn)科、胎兒醫(yī)學(xué)科、產(chǎn)后整形修復(fù)中心、手術(shù)麻醉科、新生兒科、病理科、乳腺科、放射科、超聲科)、遺傳數(shù)據(jù)分析技術(shù)人員、病理技術(shù)員、胚胎實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員、科研崗位、博士后 | ||||||||
| 性質(zhì): | 全職,社招,應(yīng)屆生 | ||||||||
| 學(xué)歷: | 碩士起 | ||||||||
| 有效時(shí)間: | 2025-10-19至2025-12-31 [報(bào)名中] | ||||||||
| 聯(lián)系人: | 人力資源部去報(bào)名  看微信免費(fèi) | ||||||||
| 電話(huà): | 021****1000 免費(fèi)看電話(huà) | ||||||||
| 郵箱: | shyfy_zp@163.com投簡(jiǎn)歷 | ||||||||
| 地址: |  上海市浦東新區(qū)高科西路2699號(hào) | 
            ||||||||
| 官網(wǎng): | www.51mch.com/ | ||||||||

【就業(yè)】上海市第一婦嬰保健院發(fā)布2026年度招聘計(jì)劃公告,即日起可報(bào)名→
上海市第一婦嬰保健院發(fā)布2026年度招聘計(jì)劃公告,招聘崗位包括婦產(chǎn)科規(guī)培醫(yī)師、產(chǎn)科主治醫(yī)師、遺傳數(shù)據(jù)分析技術(shù)人員、轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)中心助理研究員等。有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)電子郵件方式遞交至郵箱(shyfy_zp@163.com),郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位--本人姓名”。(PS:博士后崗位長(zhǎng)期有效,其他崗位招滿(mǎn)即止)詳見(jiàn)↓
招聘目錄(見(jiàn)職位信息欄)
醫(yī)院部分人才計(jì)劃簡(jiǎn)介
優(yōu)秀住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃(“優(yōu)培計(jì)劃”)
1、入選基本條件
(1)具有碩博士研究生學(xué)歷、已取得碩士或博士學(xué)位的應(yīng)屆規(guī)培醫(yī)師;
(2)規(guī)培入職前3年內(nèi)以第一/通訊作者身份已發(fā)表8分(含)以上SCI論著1篇或發(fā)表SCI論著累計(jì)影響因子15分(含)以上的(含已獲得錄用通知的,但須于入院當(dāng)年12月31日前見(jiàn)刊)。
2、薪酬待遇
(1)除與同類(lèi)單位相比極具競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)厚薪酬外。第一年可另享12萬(wàn)元的額外津貼;
(2)規(guī)培期間的科研產(chǎn)出,參照內(nèi)部文件另行予以獎(jiǎng)勵(lì)。
“臨床博士后”項(xiàng)目
1、入選基本條件
(1)年齡在35歲以下,獲得相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位一般不超過(guò)1年的一年級(jí)規(guī)培生;
(2)學(xué)術(shù)方面,須符合下列條件之一:
以第一作者或者通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表單篇影響因子大于5分的研究型論文;
以第一作者或者通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表累計(jì)影響因子大于8分的研究型論文;
以第一作者或者通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表1篇中科院分區(qū)2區(qū)及以上的研究型論文。
2、薪酬待遇
除享受醫(yī)院規(guī)培生同等待遇外,在站期間按1萬(wàn)元/月標(biāo)準(zhǔn)給予博士后補(bǔ)貼。
優(yōu)秀博士后培養(yǎng)計(jì)劃(“優(yōu)博計(jì)劃”)
1、入選基本條件
(1)臨床醫(yī)學(xué)流動(dòng)站博士后:進(jìn)站前的3年內(nèi),以第一作者身份在SCI期刊發(fā)表過(guò)至少一篇單篇影響因子大于10分的SCI論文(綜述除外,預(yù)警期刊除外);
(2)非臨床醫(yī)學(xué)流動(dòng)站博士后:進(jìn)站前的3年內(nèi),以第一作者身份在SCI期刊發(fā)表過(guò)至少一篇單篇影響因子大于18分的SCI論文(綜述除外,預(yù)警期刊除外)。
2、薪酬待遇
(1)除按規(guī)定享受博士后待遇(基本年薪+科研獎(jiǎng)勵(lì)性津貼),另予一次性獎(jiǎng)勵(lì)6萬(wàn)元;
(2)在站期間的科研產(chǎn)出,參照內(nèi)部文件另行予以獎(jiǎng)勵(lì)。
高層次人才引進(jìn)計(jì)劃
凡符合醫(yī)院“高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”所列條件的應(yīng)聘者,簽訂聘用合同后,醫(yī)院將根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃,給予豐厚的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)及安家費(fèi)。
應(yīng)聘方式
有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)電子郵件方式遞交至我院人力資源部郵箱,郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位--本人姓名”。
※簡(jiǎn)歷內(nèi)容請(qǐng)列明以下信息:
①戶(hù)籍所在地(應(yīng)屆畢業(yè)生填寫(xiě)生源地)
②教育經(jīng)歷(從高中開(kāi)始填寫(xiě))
③論文需注明作者排名(共一/共通訊寫(xiě)明具體排名)、發(fā)表時(shí)間、雜志信息、文章類(lèi)型;發(fā)表過(guò)SCI論文的,另需注明文章發(fā)表當(dāng)年影響因子及中科院雜志分區(qū)。
上海市第一婦嬰保健院人力資源部
地址:上海市浦東新區(qū)高科西路2699號(hào)行政樓202室
郵編:201204
電話(huà):***1204
郵箱:shyfy_zp@163.com
| 序號(hào) | 發(fā)布日期 | 職位名稱(chēng) | 
| 1. | 2025-11-4 | [已結(jié)束]醫(yī)師、護(hù)理、醫(yī)技、科研、管理 | 
| 2. | 2025-10-16 | [已結(jié)束]2026屆婦產(chǎn)科住培學(xué)員 | 
| 3. | 2025-10-8 | [已結(jié)束]病理科杜彬教授課題組博士后 |