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宜賓市第六人民醫(yī)院關(guān)于2025年公開(kāi)招募就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的公告

根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳等9部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作的通知》(川人社函〔2020〕610號(hào))、《宜賓市人力資源和社會(huì)保障局宜賓市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)<宜賓市就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法>的通知》（宜人社規(guī)〔2025〕2號(hào)）等文件精神，結(jié)合工作需要，宜賓市第六人民醫(yī)院公開(kāi)招募31名就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招募崗位

此次公開(kāi)招募見(jiàn)習(xí)人員共31名。具體崗位招募名額和要求詳見(jiàn)本公告（職位信息欄）。

二、招募對(duì)象和范圍

此次招募對(duì)象為離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生及16至24周歲的未就業(yè)青年。

三、報(bào)名應(yīng)同時(shí)具備以下條件和要求

在“四川e就業(yè)”進(jìn)行失業(yè)登記并辦理四川省就業(yè)創(chuàng)業(yè)電子證，且從未沒(méi)購(gòu)買(mǎi)過(guò)社保，無(wú)四川省內(nèi)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記。曾受過(guò)各類刑事處罰的人員、正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的、有其他違法違規(guī)行為的人員，不得參與見(jiàn)習(xí)人員選拔。

報(bào)名人員還須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

（二）遵守憲法和法律;

（三）具有良好的品行;

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件;

（五）無(wú)見(jiàn)習(xí)工作經(jīng)歷。

（六）崗位所需要的其他條件。

四、招募程序

（一）報(bào)名、資格審查：本次招募報(bào)名僅采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名即進(jìn)行資格審查。

（二）報(bào)名、資格審查時(shí)間：2025年7月15日至7月23日17:30截止（法定節(jié)假日除外），工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，逾期不予受理。

（三）報(bào)名、資格審查地點(diǎn)：宜賓市第六人民醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核資料（地址：宜賓市敘州區(qū)柏溪街道金沙街35號(hào)行政樓四樓人資科4-4），聯(lián)系電話**。

（四）報(bào)名所需資料：

1.簡(jiǎn)歷1份；

2.身份證原件及復(fù)印件1份，驗(yàn)原件收復(fù)印件；

3.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份，驗(yàn)原件收復(fù)印件；

4.報(bào)考學(xué)歷的《教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)上打印）1份；

5.就業(yè)創(chuàng)業(yè)電子證原件（可在戶籍所在地社事服務(wù)中心辦理，或通過(guò)“四川e就業(yè)”公眾號(hào)網(wǎng)上申辦）掃描件各1份。

6.同底1寸近期半身免冠彩色電子照片2張。

（五）測(cè)試方式

本次招募崗位開(kāi)考比例為1:1。未達(dá)到最低開(kāi)考比例要求的，根據(jù)報(bào)名人數(shù)調(diào)減相應(yīng)招募名額。各崗位根據(jù)報(bào)名人數(shù)，確定考試形式。

1.若報(bào)名通過(guò)資格審查的考生人數(shù)大于20人的崗位，需要進(jìn)行綜合筆試+結(jié)構(gòu)化面試。筆試后按照該崗位招募名額的2倍，依據(jù)該崗位考生筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入面試，最后一名筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入。未達(dá)到崗位招募名額2倍的，可將筆試成績(jī)60分及以上人員全部進(jìn)入面試。

2.若報(bào)名通過(guò)資格審查的考生人數(shù)小于或等于20人的崗位，則只進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。主要考核考生的綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力、計(jì)劃組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等內(nèi)容。

五、考試時(shí)間及地點(diǎn)

考試時(shí)間及地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名后所確定的考試形式另行通知。

六、總成績(jī)計(jì)算

（一）筆試+面試崗位考試總成績(jī)：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

（二）只面試崗位總成績(jī)：總成績(jī)=面試成績(jī)。

（三）筆試、面試成績(jī)均按百分制計(jì)算，筆試成績(jī)或面試成績(jī)低于60分，不予進(jìn)入下一步招募環(huán)節(jié)。

七、體檢

考試結(jié)束后，各崗位按照招募名額，根據(jù)考生總成績(jī)，按照從高到低的順序（若最后一名出現(xiàn)成績(jī)相同者則進(jìn)行加試，取加試成績(jī)高者）確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員在原招募公告發(fā)布平臺(tái)公布。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢需在二甲以上醫(yī)院參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

八、綜合考察

醫(yī)院進(jìn)行綜合考察，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、人崗相適性等相關(guān)的情況。

九、公示

對(duì)確定的擬招募人員，在醫(yī)院招募公告發(fā)布原渠道公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，醫(yī)院與見(jiàn)習(xí)人員按照有關(guān)規(guī)定簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議。

十、遞補(bǔ)原則

（一）體檢出現(xiàn)缺額或不合格者，可按考試總成績(jī)排名從高到低依順序遞補(bǔ)體檢人員。

（二）綜合考察達(dá)不到崗位應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位要求的，不得確定為擬招募人員，因此出現(xiàn)的缺額，可按規(guī)定遞補(bǔ)。

（三）對(duì)取消擬招募人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的缺額，可按規(guī)定遞補(bǔ)。

十一、見(jiàn)習(xí)時(shí)限和待遇

按照國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定，就業(yè)見(jiàn)習(xí)是就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)，見(jiàn)習(xí)人員與醫(yī)院簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議，不建立勞動(dòng)關(guān)系。見(jiàn)習(xí)時(shí)間為12個(gè)月。見(jiàn)習(xí)期間按每月不低于2200元的標(biāo)準(zhǔn)給予生活補(bǔ)貼（不含其他福利待遇），并按規(guī)定為見(jiàn)習(xí)人員辦理人身意外保險(xiǎn)。見(jiàn)習(xí)期滿后，對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)優(yōu)秀人員，醫(yī)院可出具鑒定材料。

十二、權(quán)利義務(wù)

見(jiàn)習(xí)人員在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)應(yīng)遵守見(jiàn)習(xí)協(xié)議、單位規(guī)章制度和保密制度，服從醫(yī)院統(tǒng)一管理。見(jiàn)習(xí)期內(nèi)的見(jiàn)習(xí)人員可提前三天申請(qǐng)解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議。醫(yī)院加強(qiáng)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的管理，妥善處理見(jiàn)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，不隨意解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議，維護(hù)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員合法權(quán)益。

十三、本公告由宜賓市第六人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

宜賓市第六人民醫(yī)院

2025年7月14日