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師宗縣人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用人員公告

根據(jù)《師宗縣機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》（師編〔2022〕17號）、《師宗縣衛(wèi)生健康局關(guān)于印發(fā)師宗縣衛(wèi)生健康事業(yè)單位編外聘用人員管理指導意見（試行）的通知》（師衛(wèi)健發(fā)〔2022〕38號）等文件精神，為加強師宗縣人民醫(yī)院人才隊伍建設，促進醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康有序發(fā)展，擬面向社會公開招聘編外聘用人員12名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持黨管人才、服務發(fā)展大局、擴大人才開放的基本原則，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的選人機制，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，面向社會公開招聘符合醫(yī)院學科發(fā)展需要及崗位條件要求的人員。

二、招聘崗位及人數(shù)（見職位信息欄）

招聘崗位及人數(shù)：詳見《師宗縣人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用人員計劃表》（以下簡稱《計劃表》）。

三、招聘條件和要求

（一）應聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。

2.具有較強的責任心和良好的職業(yè)道德。

3.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。

4.具有擬報考崗位所需招聘條件，詳見《計劃表》。

5.具有正常履行崗位職責的身體條件。

6.錄用時未與其它單位建立勞動合同關(guān)系。

（二）不符合應聘條件的情形：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的人員。

2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同或聘任合同的。

3.受黨紀、政紀處分，影響期未滿人員。

4.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的。

5.具有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位編外聘用人員的其他情形。

四、組織報名

（一）報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

（二）報名時間：2025年11月10日9:00--2025年11月14日17:00。

（三）報名地點：師宗縣人民醫(yī)院醫(yī)技樓5樓人力資源部。

（四）報名時需攜帶的證件:

1.《師宗縣人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用人員報名表》；

2.《身份證》或《戶口簿》或《戶口遷移證》原件及復印件；

3.畢業(yè)證書和學位證書原件及復印件、中國高等教育學生信息網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件；

4.崗位需要的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復印件；

5.所有復印件需A4紙復印。

報名人員務必在規(guī)定的時間內(nèi)報名，填報個人信息時要認真閱讀本招聘公告，符合條件的方可報名。報考人員要對報名信息的真實性、準確性、有效性負責，對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息報考的人員，一經(jīng)查實，將立即終止其報考資格。

（五）報名資格審核

報名資格審核在院招聘領(lǐng)導小組的統(tǒng)一組織下，由人力資源部具體負責。人力資源部根據(jù)考生提交的個人信息和材料進行現(xiàn)場資格審核，主要對招聘崗位的匹配性進行審核，經(jīng)審核合格的予以確認并當場告知。對符合報名條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應當面說明理由。每個崗位報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)的比例不低于3∶1方可組織開考，未達到3∶1比例的相應遞減或取消崗位招聘計劃數(shù)。特殊崗位或者急需緊缺崗位，可報縣人民醫(yī)院招聘領(lǐng)導小組討論批準后，降低開考比例進行招聘。

資格審核貫穿于整個招聘過程中，對在任何環(huán)節(jié)查出不符合本次招聘公告及計劃表所列條件要求的考生，將立即中止后續(xù)的所有招聘環(huán)節(jié)。

五、組織筆試

1.筆試時間：2025年12月1日8:30。

2.筆試地點：待定（具體地點下步將在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上進行公告）。

3.筆試科目：所報考專業(yè)類別的專業(yè)知識，復習用書自備，命題參照現(xiàn)行大中專院校教材。

4.請各位考生攜帶身份證、黑色中性筆、考試鉛筆、橡皮擦等考試用具。

5.參加筆試人員提前15分鐘到考場，不能按時到達的視為自動放棄筆試資格，責任由考生自負。

6.筆試成績總分為100分，占綜合成績的50%。筆試結(jié)束后將在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上公告筆試成績及進入資格復審人員�？忌�可登錄師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)查詢公告。

六、資格復審

1.根據(jù)筆試成績從高到低的順序，嚴格按照招聘計劃人數(shù)與擬面試人數(shù)1:2的比例確定資格復審人員，筆試成績相同的，一并進入資格復審。如達不到1:2比例，按實有人數(shù)進行后續(xù)招聘程序。

2.資格復審時若出現(xiàn)人員自愿(自動)放棄資格復審或資格復審不合格造成崗位空缺的，從報考該崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次進行等額遞補，只遞補一次。遞補人員筆試成績相同的，一并進入資格復審。

3.免筆試招聘的崗位，報名通過人員全部進入資格復審，資格復審合格人員全部進入面試。

4.由考生本人持相關(guān)證件等材料原件于2025年12月1日15:00在師宗縣人民醫(yī)院醫(yī)技樓5樓投訴辦公室進行復審，考生所提供的證件等材料原件與崗位招聘條件不相符的，視為填報虛假信息，取消本次應聘資格。

5.資格復審時需提供材料：

（1）身份證（戶口簿或戶口遷移證）原件及復印件；

（2）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件，中國高等教育學生信息網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件；

（3）崗位需要的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復印件。

七、組織面試

1.面試成績總分為100分，占綜合成績的50%。面試分為綜合面試和技能操作考試，各占面試成績的50%。

資格復審合格人員進入面試，面試人員名單在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)公告。參加面試者必須按時到指定地點進行面試，若因個人原因，造成無法聯(lián)系者，則視為自動放棄面試資格。

2.面試時間：待定（下步將在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上公告）。

3.面試地點：待定（下步在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上公告）。

4.綜合成績的計算方法。筆試成績和面試成績按照各占50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績，綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。

5.面試成績最低合格分數(shù)控制線為70分，未達到最低合格分數(shù)控制線的人員，不得進入后續(xù)招聘程序。

6.符合免筆試條件的人員，資格復審合格參加面試，面試成績即為綜合成績。

八、體檢和考察

（一）根據(jù)本崗位應聘人員綜合成績由高分到低分的順序按1:1的比例確定體檢人員。若綜合成績相同無法確定進入后續(xù)招聘程序人員的，以面試成績高者進入；若面試成績?nèi)韵嗤瑹o法確定進入后續(xù)招聘程序的，組織第二輪面試，以第二輪面試成績高者進入。

（二）體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》（曲市人〔2010〕26號）要求執(zhí)行，體檢時間和地點將在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)上發(fā)布。體檢不合格或個人自動放棄產(chǎn)生的空缺崗位，可從本崗位應擬聘人員中按綜合成績由高分到低分依次等額遞補。

（三）考察主要是根據(jù)招聘崗位要求，由醫(yī)院人力資源部對體檢合格考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政和有無違反國家法律法規(guī)等方面的情況進行考察。

九、公示及聘用

（一）根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在師宗縣人民醫(yī)院官網(wǎng)公示5個工作日。

（二）公示無異議的擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)，按醫(yī)院規(guī)定與其簽訂《勞動合同》，實行試用期管理，試用期為3個月。

（三）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前必須是未就業(yè)狀態(tài)（未與任何單位建立勞動人事關(guān)系）。

（四）編外聘用人員與在職在編人員同質(zhì)化管理，有關(guān)待遇按照師宗縣人民醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系電話：

招聘單位：師宗縣人民醫(yī)院13577459408 13577469323

監(jiān)督電話：師宗縣人民醫(yī)院紀委辦**

1：師宗縣人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用人員計劃

2：師宗縣人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用人員報名表

師宗縣人民醫(yī)院

2025年10月24日