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百日千萬(wàn)招聘專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)
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綿陽(yáng)市涪城區(qū)工區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘信息
訪問(wèn)量:
招聘職位:  中西醫(yī)結(jié)合全科醫(yī)師
性質(zhì): 全職,社招,應(yīng)屆生
學(xué)歷: 本科起
亮點(diǎn): 有編制,免筆試
有效時(shí)間:  2025-4-11至2025-4-17 [已結(jié)束]
聯(lián)系人:  辦公室去報(bào)名  看微信免費(fèi)    
電話:   081****5346 免費(fèi)看電話
地址:  四川省綿陽(yáng)市涪城區(qū)長(zhǎng)虹大道中段10之1-8號(hào)地圖/導(dǎo)航
官網(wǎng):  無(wú)
職位信息
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招聘要求
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綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局 綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局涪城區(qū)2025年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的公告

因工作需要,綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2025年上半年擬公開(kāi)考核招聘33名事業(yè)編制人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍、對(duì)象及基本條件見(jiàn)職位信息欄

(一)招聘范圍和對(duì)象

面向全國(guó)招聘2025831日前取得專(zhuān)科及以上學(xué)歷并完全符合《綿陽(yáng)市涪城區(qū)2025年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位和條件要求一覽表》)崗位條件要求的人員。其中,2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025831日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等,并憑證書(shū)辦理聘用確認(rèn)等手續(xù);境外留學(xué)人員和赴臺(tái)陸生須在報(bào)名前取得符合崗位條件要求的教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等相關(guān)證書(shū);其他報(bào)考者須在報(bào)名前取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)。未在本公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)、證明的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

(二)招聘條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。年滿18周歲。

2)身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)附件1)。

4)規(guī)培生按《四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)、四川省公安廳、四川省人力資源和社會(huì)保障廳、四川省中醫(yī)藥管理局關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)兩個(gè)同等對(duì)待政策的通知》(川衛(wèi)科教函〔202291號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。

5)工作經(jīng)歷的時(shí)間可按月累計(jì),以相應(yīng)社保繳納月數(shù)為計(jì)算依據(jù),截止時(shí)間為20254月。

6)招聘后須與招聘單位簽訂不低于5年工作時(shí)間的聘用合同。違反聘用合同約定的承擔(dān)違約責(zé)任。

特別提示:不符合報(bào)考條件者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;

2)曾被開(kāi)除公職的人員;

3)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

6)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

7)涪城區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員;

8)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,未經(jīng)所在單位、主管部門(mén)和組織人社部門(mén)同意報(bào)考的人員;

9)在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

10)尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;

11)定向、委托培養(yǎng),按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的人員;

12)現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、報(bào)名和資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,凡符合招聘條件的考生,應(yīng)按相應(yīng)崗位條件要求自愿選擇一個(gè)崗位報(bào)考,不得兼報(bào)。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間一:2025411日(9:00-14:00

地點(diǎn)一:西南醫(yī)科大學(xué)城北校區(qū)青年體育館廣場(chǎng)

時(shí)間二:2025416-17日(上午9:00-12:00,下午1300-1700

地點(diǎn)二:綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局一樓會(huì)議室(地址:綿陽(yáng)市涪城區(qū)順河后街16號(hào))

(二)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名須提交以下材料:

1.《綿陽(yáng)市涪城區(qū)2025年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)1份(雙面打。。

2.有效身份證原件和復(fù)印件1份。

3.有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表1份。資格審查時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告1份、學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)出具的就讀院系、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間等情況的證明,以及2025831日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證的本人承諾書(shū)。

4.境外留學(xué)人員和赴臺(tái)陸生提供符合崗位條件要求的教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等證書(shū)原件和復(fù)印件1份。

5.崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提供工作單位證明、勞動(dòng)合同、社保繳納存單等相關(guān)經(jīng)歷證明材料原件和復(fù)印件1份。

6.崗位有其他要求的,須提供相應(yīng)的有效證書(shū)原件和復(fù)印件1份。其中未取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》的,需提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)單位出具規(guī)培時(shí)間、規(guī)培專(zhuān)業(yè)等情況的證明,以及2025831日前取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核成績(jī)合格的本人承諾書(shū)。

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供所在單位、主管部門(mén)和組織人社部門(mén)同意報(bào)考證明。

上述材料顯示必須清晰、完整,F(xiàn)場(chǎng)資格審查中,對(duì)不符合報(bào)考條件和崗位資格條件的報(bào)考者,將取消報(bào)考資格。報(bào)考者對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿于考核招聘全過(guò)程,在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消報(bào)考、聘用資格,所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取招聘資格的,按有關(guān)規(guī)定處理。

提示:報(bào)考人員填寫(xiě)《報(bào)名表》時(shí),所填專(zhuān)業(yè)必須與本人畢業(yè)證上所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)完全一致。報(bào)考人員填寫(xiě)《報(bào)名表》后應(yīng)認(rèn)真核對(duì),確認(rèn)無(wú)誤后提交。如因填寫(xiě)錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確或提供虛假證明材料造成資格審查不通過(guò)的,由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。

三、面試

(一)本次考核招聘采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試總分100分。資格審查合格人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,憑《面試通知書(shū)》和本人有效身份證參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求等詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

(二)崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例小于或等于1:3時(shí),該崗位考生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);如崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例大于1:3時(shí),將進(jìn)行初步面試。初步面試采取面談的方式。初步面試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定面試人選。初步面試成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。

(三)面試人員面試成績(jī)低于70分的,不能參加體檢,不能確定為聘用人員。未參加面試、面試無(wú)成績(jī)或成績(jī)?yōu)?/font>0分者,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。面試成績(jī)?cè)诰d陽(yáng)人事考試網(wǎng)發(fā)布。

四、體檢

(一)根據(jù)崗位招聘人數(shù),按照?qǐng)?bào)考人員的面試成績(jī),從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象;如面試成績(jī)并列的,則按主考官分?jǐn)?shù)高低排序確定體檢對(duì)象;面試成績(jī)、主考官分?jǐn)?shù)均相同的則進(jìn)行加試。

(二)體檢有關(guān)要求和具體事項(xiàng)將在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)另行公告,請(qǐng)報(bào)考者保持關(guān)注。

(三)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)><公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016140號(hào))執(zhí)行。招聘單位或報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(四)因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的空缺是否遞補(bǔ),由綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局共同研究確定。如需遞補(bǔ),按該崗位報(bào)考者面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)?忌嬖嚦煽(jī)低于70分的不得遞補(bǔ)。

(五)體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

五、綜合考察

招聘單位及其主管部門(mén)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察?疾靸(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合招聘條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案,查詢(xún)個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證,對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)?疾旖Y(jié)束后,考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論,并將有關(guān)情況提交主管部門(mén),作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察結(jié)論不合格的,應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。

對(duì)綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員取消其聘用資格。因綜合考察不合格、自動(dòng)放棄或因報(bào)考者個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T(mén)無(wú)法對(duì)其進(jìn)行綜合考察等出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ),由綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局共同研究確定。如需遞補(bǔ),按該崗位報(bào)考者面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)?忌嬖嚦煽(jī)低于70分的不得遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢合格后,對(duì)其進(jìn)行綜合考察。

六、公示

考察合格人員確定為擬聘人員,在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示7日(含5個(gè)工作日)。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。

擬聘人員公示結(jié)束后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示后,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補(bǔ)。

七、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員,由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定開(kāi)展備案(核準(zhǔn)),及時(shí)通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門(mén)同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。

此次公開(kāi)考核招聘人員,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格的,解除聘用。

八、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)考核招聘體檢、綜合考察、公示等事項(xiàng)均在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)查看。因不主動(dòng)、不及時(shí)查看綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)上的相關(guān)公告,由此造成的后果由報(bào)考者承擔(dān)。

2.請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者承擔(dān)。

九、招聘工作紀(jì)律

1.為保證此次招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。

2.在招考的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并對(duì)相關(guān)人員按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

3.招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

十、本次考核招聘,招聘崗位的具體條件由招聘單位和主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘政策、招聘程序等事宜由綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話:

綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生健康局:**

綿陽(yáng)市涪城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:**

監(jiān)督舉報(bào)電話:

綿陽(yáng)市涪城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組:**

綿陽(yáng)市涪城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:**

附件1:綿陽(yáng)市涪城區(qū)2025年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

附件2:綿陽(yáng)市涪城區(qū)2025年上半年公開(kāi)考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

202542

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    1. 2025-9-12 規(guī)培:護(hù)士  河南省人民醫(yī)院 河南-鄭州-金水區(qū)
    2. 2025-9-11 康復(fù)治療師規(guī)培學(xué)員  西南醫(yī)科大學(xué)附屬自貢醫(yī)院(自貢市精神衛(wèi)生中心、自貢市第五人民醫(yī)院、自貢市老年病醫(yī)院、自貢市疾控中心精神衛(wèi)生分中心) 四川-自貢-貢井
    3. 2025-9-10 規(guī)培:心血管內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、內(nèi)分泌科、腎臟內(nèi)科、風(fēng)濕免疫科、普通外科、骨科、胸外科、神經(jīng)內(nèi)科、耳鼻喉科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、麻醉科、放射科、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、臨床病理科、老年科  復(fù)旦大學(xué)附屬華東醫(yī)院(華東醫(yī)院) 上海-上海市-靜安區(qū)
    4. 2025-9-5 規(guī)培:胸外科、麻醉科、放射科、核醫(yī)學(xué)科、臨床病理科、腫瘤內(nèi)科、腫瘤外科、腫瘤放療科  復(fù)旦大學(xué)附屬腫瘤醫(yī)院(上海市腫瘤醫(yī)院、上海市紅十字腫瘤醫(yī)院) 上海-上海市-徐匯區(qū)
    5. 2025-8-18 住培:急診科、婦產(chǎn)科、麻醉科、臨床病理科、神經(jīng)內(nèi)科、骨科、耳鼻咽喉科、放射科、超聲醫(yī)學(xué)科  南京市江寧醫(yī)院(南京醫(yī)科大學(xué)附屬江寧醫(yī)院) 江蘇-南京-江寧區(qū)
    四川民營(yíng)醫(yī)院/診所招聘
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    序號(hào) 發(fā)布日期 職位名稱(chēng) 單位名稱(chēng) 薪酬范圍 工作地點(diǎn)
    1. 2025-9-18 口腔護(hù)士  都江堰市皓誠(chéng)口腔診所 3K~6K 成都-都江堰
    2. 2025-9-18 口腔醫(yī)生  都江堰市皓誠(chéng)口腔診所 8K~15K 成都-都江堰
    3. 2025-9-18 口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)生  都江堰市皓誠(chéng)口腔診所 10K~18K 成都-都江堰
    4. 2025-9-18 口腔前臺(tái)  都江堰市皓誠(chéng)口腔診所 3K~4K 成都-都江堰
    5. 2025-9-18 口腔助理醫(yī)生  都江堰市皓誠(chéng)口腔診所 5K~10K 成都-都江堰
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