| 標(biāo)題: | 2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員考察公告 | ||||||||
| 性質(zhì): | 公示 | ||||||||
| 發(fā)布日期: | 2025-6-19 | ||||||||
| 聯(lián)系人: | 人事部去報(bào)名 看微信免費(fèi) | ||||||||
| 地址: | 廣西壯族自治區(qū)桂林市恭城瑤族自治縣恭城鎮(zhèn)興隆街108號(hào) |
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| 官網(wǎng): | www.gcrmyy.org.cn/ | ||||||||
桂林市2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員考察公告
根據(jù)《桂林市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》《桂林市2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員公告》等文件,桂林市2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員,經(jīng)筆試、面試,按照招聘崗位報(bào)考人員的考試總成績(jī)從高分到低分的順序按1:1比例確定考察人選。同一職位招聘數(shù)內(nèi)出現(xiàn)兩人以上總分并列時(shí),以面試合格成績(jī)高分者進(jìn)入考察程序;面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高分者進(jìn)入考察程序;《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),同時(shí)確定為考察人選。
面試成績(jī)滿分為100分,面試合格成績(jī)須達(dá)60分以上,方能進(jìn)入下一程序。經(jīng)核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1∶3開考比例的,該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上,方能進(jìn)入下一程序;考生成績(jī)都達(dá)不到70分的,取消該崗位的招聘。面試成績(jī)計(jì)算四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
考試總成績(jī)=[(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī))÷3]×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
經(jīng)核準(zhǔn),現(xiàn)將進(jìn)入考察人員予以公布(名單見附件)。請(qǐng)進(jìn)入考察人員務(wù)必保持通訊暢通,以便聯(lián)系。
聯(lián)系電話:**
電子郵箱:rsjsydwglk@guilin.gov.cn
桂林市2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員進(jìn)入考察人選名單(共1115人)
桂林市人力資源和社會(huì)保障局
2025年6月19日
| 序號(hào) | 發(fā)布日期 | 職位名稱 |
| 1. | 2025-8-20 | [已結(jié)束]2025年度事業(yè)單位公開考試招聘人員聘前公示(第五批19人) |
| 2. | 2025-8-4 | [已結(jié)束]2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員聘前公示(第三批171人) |
| 3. | 2025-7-15 | [已結(jié)束]2025年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員體檢公告 (第一批1043人) |