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新干縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院新干縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院公開招聘編外工作人員公告

根據(jù)新干縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院、新干縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院各成員單位工作需要，經(jīng)上級(jí)部門研究同意，縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院、縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院決定開展編外工作人員公開招聘。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘名額

招聘名額25名。

三、報(bào)考條件及招聘崗位

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)；

2.遵守紀(jì)律，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，服從工作安排，有團(tuán)體協(xié)作精神；

3.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.與報(bào)考崗位相符的執(zhí)業(yè)（職稱）資格；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不具備報(bào)考資格：

（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查，尚未作出結(jié)論的；

（2）處于黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的；

（3）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（4）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（6）與其他用人單位存在用人關(guān)系、勞動(dòng)合同糾紛的；

（7）新干縣在編工作人員；

（8）法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員必須年滿18周歲且符合招聘條件中注明的年齡范圍。18周歲以上指2007年6月30日（含）以前出生，30周歲及以下指1995年6月30日（含）之后出生,35周歲及以下指1990年6月30日（含）之后出生，40周歲及以下指1985年6月30日（含）之后出生，其他年齡以此類推。

（二）招聘崗位（見職位信息欄）

招聘崗位及條件詳見附件1、附件2（專業(yè)及代碼詳見最新版的學(xué)科專業(yè)目錄匯編）。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

即日起至報(bào)名截止日。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月25日-26日兩天（上午8:00—12:00，下午14:30—17:00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，資格審查貫穿在整個(gè)招聘過程中，如有弄虛作假或提供虛假證明材料的，取消考試資格。

（1）報(bào)考縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院崗位：

①縣人民醫(yī)院分院報(bào)名地點(diǎn)：新干縣人民醫(yī)院門診綜合樓9樓M9-12（院辦）

聯(lián)系人：趙巧娣聯(lián)系電話：**

②新干縣婦幼保健院崗位報(bào)名地點(diǎn)：新干縣婦幼保健院門診四樓403室。

聯(lián)系人：陳荷花聯(lián)系電話：**

（2）報(bào)考縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體崗位總院：

報(bào)名地點(diǎn)：新干縣中醫(yī)院行政樓三樓醫(yī)共體人力資源中心辦公室（院辦）316室

聯(lián)系人：孫清霞聯(lián)系電話：**

3.報(bào)名所需提供的材料：

（1）提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份及教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍電子檔案?jìng)浒副砘驅(qū)W籍表復(fù)印件1份。全日制普通高等院校2025年畢業(yè)生，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷報(bào)考，但需在2025年8月31日前取得學(xué)歷方可辦理聘用手續(xù)。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）畢業(yè)生，在報(bào)名結(jié)束之前取得學(xué)歷證書的，可以報(bào)考；

（2）報(bào)考崗位所要求提供的執(zhí)業(yè)資格證、職稱資格證、教師資格證、育嬰師（員）或保育員證、駕駛證原件及復(fù)印件各1份，或其他需要提供的證件；

（3）提供無(wú)犯罪記錄證明（可在贛服通申請(qǐng)開具）；

（4）近期一寸免冠彩色照片3張；

（5）開具相關(guān)工作經(jīng)歷證明。

（三）資格審查

資格審查在報(bào)名后開始進(jìn)行，主要審核報(bào)考人員報(bào)名材料是否齊全、是否符合擬報(bào)考崗位的資格條件。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符的，取消其考試、聘用資格。資格審查合格者領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（四）考試

1.考試方式確定：資格審查結(jié)束后，崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不大于2:1的，該崗位采取直接面試的方式進(jìn)行考試，若不大于1:1的，則聘用人員的面試成績(jī)須高于70分，或不低于該考官小組面試人員的平均分。

崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例大于2:1的，該崗位（除救護(hù)車駕駛員崗）采取先閉卷筆試（筆試滿分為100分）后面試的方式；救護(hù)車駕駛員崗采取先試車后面試的方式，成績(jī)滿分為100分，考試內(nèi)容為駕駛技術(shù)實(shí)操，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)打分，取平均分為試車成績(jī)。根據(jù)筆試和試車成績(jī)，由高分到低分按崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)的1：1.5比例確定參加結(jié)構(gòu)化面試的人員(末位同分者一并入闈)，結(jié)構(gòu)化面試滿分為100分。

2.考試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證（具體準(zhǔn)考證領(lǐng)取事項(xiàng)會(huì)逐一電話通知，在報(bào)名處領(lǐng)取。報(bào)名人員務(wù)必保持電話聯(lián)絡(luò)通暢，否則后果自負(fù)）。

（五）考試加分、合成成績(jī)計(jì)算

1.合成成績(jī)加分。在二級(jí)及以上公立醫(yī)院從事報(bào)考崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，須出示相關(guān)單位工作證明、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核表（復(fù)印件）及工資流水，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核不合格者或不能出示者不予加分，工作每滿一年加0.25分，2分封頂。

2.合成成績(jī)計(jì)算。采取直接面試方式考試的崗位以面試成績(jī)+加分計(jì)算；采取先筆試后面試考試的崗位以筆試成績(jī)×50％+面試成績(jī)×50％+加分計(jì)算；救護(hù)車駕駛員崗以試車成績(jī)×70％+面試成績(jī)×30％+加分計(jì)算（未進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)的考生不計(jì)算合成成績(jī)）。合成成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。

（六）體檢

根據(jù)考試合成成績(jī)按崗位從高分到低分等額確定入闈體檢對(duì)象（若末位總成績(jī)相同，則學(xué)歷高的確定體檢對(duì)象。當(dāng)某崗位實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中面試成績(jī)排名該崗位末位的考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方可入闈體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由受檢人員繳納，逾期不參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。

（七）考察及公示

對(duì)于體檢合格者，派考察組進(jìn)行考察。對(duì)考察對(duì)象包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)等方面的情況進(jìn)行審查�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格，由此出現(xiàn)的空缺按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用人員，正式辦理聘用手續(xù)。

（八）聘用

1.聘用確定為聘用人員后，按各醫(yī)院規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂不少于1年聘用合同，試用期2個(gè)月，聘用服務(wù)期未滿辭職者根據(jù)各用人單位管理辦法執(zhí)行。

2.聘用后待遇此次招聘的編外聘用人員試用期滿后，有關(guān)待遇按《關(guān)于印發(fā)<新干縣行政事業(yè)單位編外工作人員管理暫行辦法>》（干人社字〔2025〕6號(hào)）執(zhí)行。

未盡事宜由新干縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院新干縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院公開招聘編外工作人員工作專班負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院**（劉小強(qiáng)）

縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院**（劉利紅）

崗位表

新干縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院、新干縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院招聘編外工作人員報(bào)名表

新干縣人民醫(yī)院醫(yī)共體總院新干縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體總院公開招聘編外工作人員工作專班（代章）

2025年6月17日